TOPKVINDER

I to sammenhængende afsnit tager vi en temperatur på vært Sophie Bech og hendes udviklingsrejse. I andet afsnit har ledelsescoach Loa Gottlieb og Sophie noget, der minder om en coachingsession med henblik på at blive klogere på de karrierevalg, Sophie skal foretage i de kommende år. Sammen taler de også om kroppens cyklus og den kraft, der ligger i at mærke, hvad kroppen har brug for, og hvad det kan gøre for energien og kroppens ressourcer resten af måneden. Læs mere om Loa Gottliebs coaching og kvindecirkler på www.loagottlieb.dk

Nogle af jer kender mig fra podcasten her. Andre, fordi I lyttede med for snart fire år siden, da P1-serien "Høje hæle og store beslutninger" kørte i DR flowradio. Og så er der jer, som måske først tuner ind nu. Under alle omstændigheder får I en update på mit liv og karriere nu. Jeg har valgt at lave to separate afsnit sammen med ledelsescoach Loa Gottlieb, for at komme tilbage til dét, der er kernen i alle de her historier - hvad det vil sige at være et helt menneske og leder på samme tid. Og hvordan man gør karriere, bevarer sig selv og står stærkt i livet. Læs mere om Loa Gottlieb og hendes coaching og kvindecirkler på www.loagottlieb.dk

Arkitektfirmaet Dorte Mandrup er kendt for kulturprojekter med et stærkt arkitektonisk udtryk. Stifter Dorte er selv med på samtlige projekter, arkitektfirmaet udvikler, uanset hvad. Hvad gør det ved en virksomheds processer? Det dykker jeg ned i sammen med Lise Gandrup Jørgensen, der er chef for partnerskaber og projekter. Og så har Lise en vild karriere bag sig, som hun glædeligt deler ud af historier fra.

I dagens afsnit møder Sophie Bech arkitekt og stiftende partner Ida Lindberg fra Over Byen Arkitekter. Ida er 35 år gammel og blev for nyligt annonceret som en af Talent 100 profilerne på Berlingskes 2021 liste. Vi taler om, hvordan Over Byen får projekter ind og arbejder specifikt med omdannelse af bygninger. Ida er både leder og arkitekt, og det er ikke altid lige let at bære dobbelt kasket. Og så er hun tredje generations-arkitekt. Men hvad er det, der driver hende? Og hvordan bevarer hun nærvær og balance i en travl hverdag? Det graver vi mere ned i sammen. Men først skal jeg se deres tamponlignende skulptur, som pryder kontoret med de 42 medarbejdere.

Helle Søholt, CEO i Gehl arkitekter, løb allerede som helt ung og nyuddannet ind i Jan Gehl, der var en erfaren og internationalt super well-connected herre. Sammen byggede de gennem en årrække Gehl arkitekter / studio op til at blive en solid og stærkt positioneret arkitektvirksomhed. Helle fortæller om Gehls op- og nedture, Gehl-metoden, og hvordan hendes store drive og virkelyst har hjulpet hende igennem hendes spændende karriere.