Le quart d'heure QVT

Peut-on parler de qualité de vie au travail (QVT) en période de crise ? Est-ce bien la priorité ? Quelle place faire aux principes qui sous-tendent les démarches qualité de vie au travail alors que la reprise se met en place ?  Regard d'Yves Badoual, chargé de mission de l'Aract Ile de France.

Dans cet épisode, nous parlerons de reconnaissance au travail : quelles modalités pour reconnaitre le travail effectué pendant la période de crise ? Comment prendre en compte les efforts de chacun et les dynamiques collectives ?

Partageons nos compétences a pour objectif de fédérer une communauté d’entreprises qui souhaitent développer le partage et la mutualisation des compétences de leurs collaborateurs, favorisant ainsi l’attractivité du territoire. Ce dispositif s’adresse à toute entreprise du territoire faisant face à des variations d’activité ou recherchant des compétences particulières. C’est un service gagnant-gagnant pour les entreprises comme pour les collaborateurs, et complémentaire aux offres déjà existantes. https://www.paysdelaloire.aract.fr/outil/partageons-nos-competences/

Quels liens entre crise du Covid 19 et les questions d'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes ? En matière de santé au travail ? De parcours ? D'articulation des temps ? De reconnaissance ? Comment mieux prendre en compte ces questions à l'heure de la reprise ?

Cet épisode propose d’aborder la problématique de la reprise d’activité pour les personnes dites à risque. La période actuelle est l’occasion de mettre en lumière les enjeux du maintien dans l’emploi des personnes atteintes de maladie chronique et renvoie les acteurs de l’entreprise à l’intérêt d’agir pour prévenir les risques de désinsertion professionnelle. Interview co-préparée par Elise FOSSET-LAGOSZNIAK, Chargée de mission à l'Aract IDF et Samantha DUCROQUET, Chargée de mission Anact, département expérimentations, développement outils et méthodes, Animée par Anne KIRITZÉ-TOPOR, Chargée de Communication à l'Aract IDF.