DPVKOM_Podcast
Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer der Deutschen Post erhalten im Monat November das sogenannte Weihnachtsgeld. Beim Blick auf die Lohnabrechnung ist einigen aufgefallen, dass sie kein oder weniger Weihnachtsgeld bekommen haben. Viele wissen jedoch nicht, dass sich die tariflichen Anspruchsvoraussetzungen für das Weihnachtsgeld durch den Tarifabschluss im vergangenen Jahr geändert beziehungsweise verschlechtert haben. Der stellvertretende DPVKOM-Bundesvorsitzende Adrian Klein erklärt in einer neuen Folge des DPVKOM-Podcasts, welche neuen Anspruchsvoraussetzungen gelten und inwiefern neue Mitarbeiter der Post beim Weihnachtsgeld anders behandelt werden als langjährige Mitarbeiter.
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