C4 ‐ Construyendo la cultura organizacional orientada a la innovación

C6 - El paradigma de la virtud

Exploramos el Paradigma de la Virtud en el liderazgo organizacional bajo la mirada de Platón, Rousseau y otros. Navegamos 4 virtudes cardinales que son la prudencia, justicia, Valor y templanza.

C5 ‐ Errores más comunes en la implementación de agilidad empresarial

Adoptar Agile no garantiza éxito, el método funciona, solo no olvidemos que quienes implementan somos humanos falibles. En este episodio, identificamos algunos fallos frecuentes, desde roles mal definidos, resistencia al cambio y agilidad cansada. Veamos cómo evitarlos y transformar tu empresa o a tu cliente.

C4 ‐ Construyendo la cultura organizacional orientada a la innovación

Construyendo la cultura organizacional orientada a la innovación. Desde los elementos culturales, prácticas de liderazgo y mecanismos necesarios para crear un entorno que promueva la experimentación, el aprendizaje y la adaptación estratégica.

C3 ‐ Manual para superar una crisis

Del libro de Jared Diamond extrajimos un manual para superar la nueva crisis, la del separatismo, la falta de credibilidad y el exceso de información. Incluye 12 consejos básicos.

C2 ‐ Inteligencia Emocional del liderazgo

Inteligencia Emocional del liderazgo - la capacidad de reconocer y gestionar las dinámicas interpersonales y tomar decisiones estratégicas considerando el impacto humano. Confianza y comunicación abierta logran mantener la cohesión organizacional durante un cambio.