Je weet wat je moet doen, maar je dóet het niet - dit is hoe je dat fixt

#24 Dé NR 1 hefboom voor ondernemers: psychologie (vooral in het AI tijdperk) - met Miro Vermeeren

Psychologie is geen zachte skills of complexe theorie. Het is de grootste hefboom die je in je bedrijf kunt toepassen voor je marketing, je team, je hiring én dus je groei als ondernemer. In deze aflevering spreek ik met Miro Vermeeren. Miro is mede-eigenaar van Persoonlijkheid.nl (waar hij mensen helpt ontdekken wie ze zijn, wat ze willen bereiken en hoe ze daar met zo min mogelijk omwegen komen) en Grow & Partners (business coaching, consultancy en strategie). We spreken in deze aflevering over psychologie, ondernemerschap, hiring en marketing waarbij we het zo praktisch mogelijk voor je maken zodat je direct kunt toepassen. Zo praktisch, dat wat je hier hoort direct toepasbaar is op je volgende sollicatieprocedure, marketingcampagne of interne vergadering. Na deze aflevering: * Snap je waarom ‘Profit Last’ meer oplevert dan Profit First en hoe je je theoretische winst slim herinvesteert in een vliegwiel-effect. * Weet je hoe je ‘killers’ aantrekt: toptalent dat in hun domein beter is dan jij (zonder dat je een groot bedrijf hoeft te zijn) * Begrijp je het concept ‘Agency’ en gebruik je het als meetlat voor jezelf én voor iedereen die je aanneemt. * Schrijf je vacatures en bouw je een (personal) brand die de juiste mensen automatisch filtert en de verkeerde afschrikt. * Pas je het ABCR-model toe (Autonomie, Binding, Competentie, Rechtvaardigheid) zodat mensen blijven en harder presteren omdat ze mega gemotiveerd zijn. * Doorzie je bullshit marketingdogma’s (ideaal klantprofiel, loyaliteit) en weet je wat de wetenschap er werkelijk over zegt * Ken je het verschil tussen performance marketing, brand marketing en weet je welke je wanneer moet inzetten Exclusief voor luisteraars:D e eerste 15 luisteraars die het totaalpakket van Persoonlijkheid.nl (€60) afrekenen, krijgen een gratis adviesgesprek met een van de consultants. Volledige persoonlijkheidstest, motivatieprofiel, waardenanalyse + uitleg toegepast op jouw bedrijf en leven. Wees er snel bij: https://checkout.persoonlijkheid.nl/checkout/totaal-guus met kortingscode GUUS

#23 Zo creëer jij als MKB-bedrijf met AI een niet te stoppen competitief voordeel - met Giel Heezen

AI. We kennen het inmiddels allemaal. En je moet onder een steen hebben geleefd wil je nog nooit een vraag in ChatGPT hebben geslingerd.Maar heb jij AI ook al écht geïntegreerd in je bedrijf?Dat is iets wat wij – mijn broer Giel en ik – als de grootste valkuil zien voor hedendaagse ondernemers. Daarom vonden we het hoog tijd om daar een uitgebreide podcast over op te nemen.Giel Heezen helpt met zijn bedrijf andere ondernemers om slimmer te werken. Dat klinkt verdacht veel als wat ik zelf doe ;). Maar hij heeft een andere insteek.Middels IT, slimme datainzichten en AI-implementaties zorgt hij ervoor dat ondernemers structureel slimmere en efficiëntere stappen zetten in hun bedrijf. Tel daar bij op dat wij samen al sinds onze jeugd computernerds zijn – en suckers voor slimmer en efficiënter ondernemen – en je snapt dat we behoorlijk wat expertise in huis hebben. En na het luisteren van deze podcast profiteer jij daar mooi van mee.Wat haal jij concreet uit deze podcast?- Je krijgt inzicht in de grootste bottleneck waardoor veel bedrijven nog niet met AI werken- Laten we zien hoe je AI inzet zonder dat gevoelige privédata of bedrijfsgegevens op straat belanden- Filteren we voor jou wat écht relevant is als MKB’er- Daarnaast geven we concrete handvatten om zelf met AI aan de slag te gaan- Zoomen we in op hoe je met ‘vibe coding’ in normale taal je eigen applicaties en websites bouwt- Ontdek je waarom ‘lui’ én ‘slim’ zijn dé mindsetcombinatie is om AI goed voor je te laten werken- Tot slot hoor je hoe AI juist kan zorgen voor méér persoonlijk contact en verbindingAllemaal waardevolle inzichten. Maar de rode draad, en de grootste reden waarom dit een must-listen is:Als jij vandaag nog de AI bal gaat laat rollen in je bedrijf, dan loop je binnen no-time voor op anderen in jouw markt.De enige vraag is: hoe doe je dat?Daar kom je achter als je deze podcast aangooit ;).Luisteren dus.

#22 De blauwdruk voor schaalbaar en succesvol ondernemen met Dennis Kuipers

In aflevering 22 schuift er een bijzonder gezicht aan tafel. Namelijk niemand minder dan: Dennis Kuipers.Dennis is een top ondernemer. Hij heeft zijn vorige bedrijf succesvol geschaald en verkocht voor een dusdanig hoog bedrag dat hij nu, zoals de meeste mensen zouden zeggen, nooit meer hoeft te werken.Maar zo zit Dennis niet in elkaar.Na veel ‘schade en schande’ heeft hij op de harde manier geleerd hoe je succesvol onderneemt. In die reflectie kwam naar voren dat – met alles wat hij nu weet – de route naar succesvol ondernemerschap totaal anders zou zijn geweest. Maar ja, waar leer je nou eigenlijk hoe je een succesvolle ondernemer wordt?Nou, tegenwoordig bij Dennis dus.Met zijn bedrijf Markleiderschap faciliteert hij coaching en online learning, waarmee Dennis al zijn kennis overdraagt. Deze podcastopname is daar een mooie samenvatting van.Wat kun je verwachten als je deze podcast over je autospeakers laat knallen?- Dennis deelt zijn visie op hoe je een bedrijf écht schaalbaar maakt- Zoomen we in op waar ondernemers het vaakst vastlopen tijdens groei- Delen we vanuit onze eigen ervaring de drempels en bottlenecks die wij het meest tegenkomen in de praktijk- Komt aan bod hoe de ondernemersdrijfveer van ‘vrijheid’ in de realiteit vaak minder wordt ervaren - Hoor je waarom bouwen op ‘gevoel’ steeds minder werkt en cijfers en data belangrijker worden naarmate je bedrijf groter wordt- Legt Dennis uit waarom het belangrijk is om vooraf te bepalen hoe jouw ideale exit eruitziet en hoe je dat meeneemt in de blauwdruk van je onderneming- Bespreken we hoe je ervoor zorgt dat jij als ondernemer steeds minder nodig bent — zowel fysiek als mentaalAl met al een uitermate waardevol gesprek die we normaal gesproken achter gesloten deuren zouden voeren…Dus: oren open en luisteren maar.

#21 Van schoenenwinkel naar voetcomfortcentrum: zo groei je slim een retailzaak met Dane Starink

In aflevering 21 van de Slimmer Ondernemen Podcast schuift Dane Starink aan. Dane groeide letterlijk op tussen het schoenenbedrijf van zijn ouders, en zo zette hij zelf na de overname van deze zaak de stap van schoenenwinkel naar een modern voetcomfortcentrum. Dane en ik werken inmiddels alweer 2 jaar samen, waarin we hele mooie ontwikkelingen hebben gezien. Dane is namelijk niet alleen bezig met zakelijk groeien, maar juist ook met persoonlijke ontwikkeling. Zo vertelt hij onder andere hoe hij de sprong heeft gemaakt van “veel zelf in de winkel” naar meer sturen op cijfers en systemen, wat hem meer vrijheid heeft gegeven. Buiten deze supergave switch hebben we het verder in de podcast over: → Waarom seizoenen en fluctuaties in kooplust bepalend zijn voor retailers → Hoe je het ‘heilig vuur’ bij medewerkers aanwakkert door ze te betrekken bij de groei → Hoe coaching hem meer tijd gaf om écht aan zijn bedrijf te bouwen → Waarom maatschappelijk ondernemen voor Dane minstens zo belangrijk is als winst maken → Hoe duidelijke richting juist meer vrijheid creëert voor medewerkers → Waarom het soms nodig is om geconfronteerd te worden, en hoe feedback, ook als het schuurt, juist voor groei zorgt → Waarom je met je geld altijd een stem hebt, en lokaal kopen volgens Dane daarin cruciaal is En om het af te ronden deelt Dane op het einde nog een boodschap die niet alleen ondernemers, maar eigenlijk iedereen even zou moeten horen. Luisteren dus!

Je weet wat je moet doen, maar je dóet het niet - dit is hoe je dat fixt

Heb je jezelf ooit afgevraagd waarom je wél gemotiveerd bent, maar niks verandert? Het is een van mijn favoriete topics: Dingen die je al lang weet dat je moet doen, maar nog niet doet. Dat kan zowel persoonlijk als zakelijk zijn. Denk aan: * je wilt gezonder eten en meer sporten * je wilt meer kwalitatieve tijd creëren om aan je relaties te werken * je wilt je leiderschapskwaliteiten ontwikkelen en beter leren delegeren en controleren Je hoort jezelf al zeggen: "oh ja, dat had ik moeten doen... doe ik volgende week wel. Dat beloof ik aan mezelf." Je snapt de waarde ervan. Je hebt de juiste intentie en wil er ook aan beginnen. En toch…Doe je ze elke keer maar niet! Hoe komt dat toch? De oude manier van werken ben je al goed in geworden. Dat is vertrouwd en is je huidige 'programmering'. Nieuwe initiatieven kosten je meer moeite, meer energie, meer 'regelwerk'. En omdat dat 'moeilijk' is, blijven we onbewust oude patronen hanteren en veranderen we vrijwel nooit. Ondanks dat we wel die intentie hebben. Vervelend. Maar iets wat wel degelijk te doorbreken is. En ik zou er geen podcast over maken als ik daar niet uiteraard dé oplossing voor had. Wat die oplossingen zijn? Daarvoor moet je wel echt even de podcast ‘Je weet wat je moet doen, maar je dóet het niet - dit is hoe je dat fixt’ checken!  Kost maar 15 minuten van je dag, maar heeft in potentie de mogelijkheid dat je eindelijk eens die omslag op je gezondheid, leiderschapskwaliteiten of andere dingen waarin je je wilt ontwikkelen... wél maakt. Checken dus!