高效人生商學院｜EP.0585｜職人訪談｜二代接班滿腹委屈？精實管理拒絕「管理債」，用數據與小規模測試化解世代衝突！Part 1（與談嘉賓：精實管理顧問江守智顧問）

高效人生商學院｜EP.0585｜職人訪談｜二代接班滿腹委屈？精實管理拒絕「管理債」，用數據與小規模測試化解世代衝突！Part 1（與談嘉賓：精實管理顧問江守智顧問）

TOYOTA The 60th -COROLLA六十週年典藏版特仕登場 這一次，換你來寫下，屬於你的 COROLLA 故事。 https://fstry.pse.is/93d4mj [https://fstry.pse.is/93d4mj] —— 以上為 Firstory Podcast 廣告 —— 「客戶只願意為產品的『製造』付錢，絕對不會為你的『搬運』和『停滯』買單！」 許多創二代滿腔熱血回到家族企業，明明看見流程可以更好，一開口卻總被長輩與資深員工認為在「挑剔過去、否定前人」？明明是想幫公司提升效率，最後卻演變成心累的世代衝突？ 本集節目我們非常榮幸邀請到擁有 10 年精實管理輔導經驗、客戶橫跨高科技業到傳統食品廠的江守智顧問！他將從專業外部顧問的視角，教你如何跳脫理論說教，用最接地氣的「精實管理」思維，無痛推動企業流程改善，讓大象也能輕盈跳舞！ 江守智【12 週精實管理計畫｜50+案例 X 高效流程 X 降本獲利】 #限時低於 41 折現省 $7,050 起，越早買越划算！ 結帳輸入專屬折扣碼「CHAO86」即可再打 86 折！ 課程詳細介紹：https://go.hahow.in/江守智/CHAO86 [https://go.hahow.in/江守智/CHAO86] 🔥 精彩亮點搶先看： * 👑 化解世代衝突的「康熙與雍正」智慧： 二代想改變不是因為上一代做錯，而是「時代不同了」！顧問教你用客觀環境（如缺工、原物料上漲、客戶交期縮短）來溝通，取代對錯檢討，讓長輩理解你的轉型是為了讓公司順利延續。 * 🛡️ 破解 SOP 迷思：客製化訂單也能標準化？： 「我們少量多樣，無法建立 SOP 啦！」破解中小企業最常見的盲點！老師親授「抓大放小」秘訣，針對高頻率、同質性高的工作建立標準流程，把彈性與判斷留給第一線人員。 * 🔍 一眼看透浪費的「四狀態分析法」： 你的產品是在被製造，還是只是放在冷凍庫裡停滯等待？解析現場的四大狀態（製造、停滯、檢查、搬運），帶你找出隱藏的無效時間。記住，客戶只願意為「製造價值」付錢！ * 🥩 不吵架的「牛排打賭」與 AB 測試法： 面對抗拒改變的老師傅，不用爭論誰對誰錯！教你框出一個小產線、花半小時進行 AB 測試。用客觀的「效率數據」說話，透過一次次小規模的成功，快速累積你推動改革的信任與聲望。 * 🚀 公司越小，越不能欠下「管理債」： 精實管理不是大企業的專利！別等公司長成大象才學跳舞，趁規模還小時推動改善，才能避免未來業績翻倍時，把內部的混亂與浪費也跟著放大。 江守智【12 週精實管理計畫｜50+案例 X 高效流程 X 降本獲利】 #限時低於 41 折現省 $7,050 起，越早買越划算！ 結帳輸入專屬折扣碼「CHAO86」即可再打 86 折！ 課程詳細介紹：https://go.hahow.in/江守智/CHAO86 [https://go.hahow.in/江守智/CHAO86] 無論你是正面臨接班挑戰的二代、想優化團隊效率的主管，還是對流程管理感興趣的聽眾，這集滿滿實戰精華的內容絕對能幫你打通任督二脈！ 👉 現在就點擊播放，跟著守智顧問一起有感提升產能與效率！ 🔗 節目資訊欄也為大家附上了江守智顧問在 Hahow 推出的最新線上課**《12週精實管理計畫》**早鳥專屬折扣碼與連結！這堂課將用 12 週（三個月）的時間與豐富案例，手把手帶你從小規模驗證看見真實成效，千萬別錯過囉！ 🌟 聽完如果喜歡我們的節目，歡迎在 Apple Podcast 給我們五星好評，你的支持是我們最大的鼓勵！想聽什麼主題也歡迎留言告訴我們喔！ Powered by Firstory Hosting [https://firstory.me/zh]

高效人生商學院｜EP.0584｜新書訪談｜害怕被時代淘汰？前外商總經理竟去擺地攤？資深獵頭 Sandy 老師解密《轉型地圖》，在變動中找回人生主導權！（與談嘉賓：Sandy 老師）

TOYOTA The 60th -COROLLA六十週年典藏版特仕登場 這一次，換你來寫下，屬於你的 COROLLA 故事。 https://fstry.pse.is/93d4mj [https://fstry.pse.is/93d4mj] —— 以上為 Firstory Podcast 廣告 —— 「世界在變，你不能不變！就算你今天 ready，明天市場來一個震撼彈，一切又會改變。與其追求安逸，不如把『變動』當成常態！」 在充滿不確定性的後疫情時代，你是否也對職涯與未來感到焦慮，覺得傳統的升遷路徑已經不再適用？本集節目我們非常榮幸邀請到擁有將近 17 年國際獵頭經驗的 Sandy 老師！ Sandy老師臉書 https://www.facebook.com/sandy.su.104 [https://www.facebook.com/sandy.su.104] 《CHANGING！轉型地圖：在變動時代創造新選擇》 https://www.books.com.tw/exep/assp.php/hill1121/products/0010987104?sloc=main&utm_source=hill1121&utm_medium=ap-books&utm_content=recommend&utm_campaign=ap-202605 [https://www.books.com.tw/exep/assp.php/hill1121/products/0010987104?sloc=main&utm_source=hill1121&utm_medium=ap-books&utm_content=recommend&utm_campaign=ap-202605] 繼暢銷書《2030轉職地圖》後，Sandy 老師帶來了最新力作《changing 轉型地圖》。她將帶我們跳脫「換工作」的單一框架，探討如何以「自己」為出發點，在工作、生活與價值觀上進行全面轉型，打造充滿彈性與選擇的全新人生！ 🔥 精彩亮點搶先看： * 🗺️ 別怕改變！在變動中創造新選擇： 轉型不需要一次到位或付出巨大代價！Sandy 老師提醒，只要從日常中保持「願意嘗試」的好奇心，就能慢慢磨練出面對未來的超強適應力。 * * 🚀 揭秘六大轉型趨勢與新興黃金職缺： 聽過「快樂長 (Happiness Officer)」嗎？從 ESG 綠能認證、DEI 多元平等共融，到身心靈產業（如整理師、芳療師、頌缽師）的崛起，帶你發掘市場轉型為個人帶來的新機會。 * * 💡 打破「斜槓就是要變現」的迷思： 斜槓一定要賺錢嗎？Sandy 老師分享自己在日本工作時去上夜校考烘焙師傅證照、研究房地產的經歷，告訴你：用「好奇心」去豐富人生與創造話題，才是斜槓最珍貴的價值。 * * 😲 前外商總經理的街頭震撼教育： 曾在職場叱吒風雲、作風狼性的印籍總經理，為何選擇在英國街頭賣百元服飾、當起數位遊牧民族？面對外界眼光，他霸氣回應「為什麼要讓別人駕馭你的人生」，教你勇敢放下框架，為自己而活！ * * 🤖 AI 時代的職場保命符： 「AI 不會取代你，但懂 AI 的人會！」面對科技衝擊，學習下達精準指令、在日常中練習與 ChatGPT 等 AI 工具協作，創造 1+1 大於 2 的價值，才是延續職涯發展的關鍵保命符。 無論你是想轉職、想斜槓，還是對未來感到迷茫的職場工作者，這集充滿全球視野與實戰智慧的節目，絕對能為你帶來全新的啟發！ 👉 現在就點擊播放，跟著 Sandy 老師一起繪製你的全景轉型地圖！ 🔗 我們也會將 Sandy 老師的新書《changing 轉型地圖》連結放在節目資訊欄，千萬別錯過這本能幫你創造新選擇的好書！ 🌟 聽完如果喜歡我們的節目，歡迎在 Apple Podcast 給我們五星好評，你的支持是我們最大的鼓勵！想聽什麼主題也歡迎留言告訴我們喔！ Powered by Firstory Hosting [https://firstory.me/zh]

高效人生商學院｜EP.0583｜職人訪談｜缺工時代的破局之道！用「以人為本」的溫度，打造無法被 AI 取代的餐飲軟實力！（與談嘉賓：春水興業集團劉彥伶人資長Angela Liu）

TOYOTA The 60th -COROLLA六十週年典藏版特仕登場 這一次，換你來寫下，屬於你的 COROLLA 故事。 https://fstry.pse.is/93d4mj [https://fstry.pse.is/93d4mj] —— 以上為 Firstory Podcast 廣告 —— 「當大家都在喊缺工、找不齊第一線服務人員時，為什麼有些品牌依然能提供讓人如沐春風的溫暖服務？」 近年來餐飲服務業面臨嚴峻的「缺工」挑戰，很多名店甚至因為人手不足而被迫縮短營業時間或暫緩展店。這背後難道真的只是因為「年輕人不想做」或「薪水不夠高」嗎？ 本集節目我們非常榮幸邀請到陪伴大家長大的國民品牌——「春水興業集團」（春水堂、茶湯會母公司）的人資長暨財務長 Angela 劉彥伶老師，來到節目現場與主持人趙胤丞分享！Angela 老師每天在第一線面對最真實的人才市場變化，她將帶我們深入探討年輕世代工作價值觀的轉變，以及春水集團如何透過「以人為本」的策略，在缺工浪潮中站穩腳步！ 春水堂人才招募連結 104.com.tw/company/13nqse8w [http://104.com.tw/company/13nqse8w] https://www.1111.com.tw/corp/2000322 [https://www.1111.com.tw/corp/2000322] 🔥 精彩亮點搶先看： * 💔 「斜槓」時代的缺工真相：年輕人要的不是升遷，是生活！以為畫個「未來升遷藍圖」的大餅就能留住人？Angela 點破盲點：現在年輕人更傾向彈性工時的計時人員（PT），他們追求的不再是長期綁在同一份工作，而是工作與個人生活的平衡與多元發展的自由！ * * 💰 高薪不是萬靈丹，顛覆傳統的「新世代客製化福利」 春水堂門市正職起薪已調升至四萬多，但加薪還不夠！傳統主管以為「員工聚餐」是福利，殊不知年輕員工內心 OS 卻是「沒人想跟主管吃飯好嗎？」看企業如何與時俱進調整福利，甚至分享其他企業用「幫搶韓團演唱會門票」來投其所好的超強留人心法！ * * 🍵 不只是端盤子，更是底蘊的養成：打造充滿溫度的「春水人」 越有制度的公司 SOP 越多，怎麼讓枯燥的工作變有趣？春水堂透過茶道知識、插花學習等生活化的教育訓練，讓員工開啟「五感」品味，從喝懂一杯好茶的歷史文化開始，培養出成熟的服務美學與底蘊。 * * 👑 新時代店長生存指南：放下身段，用「內部客服」的心態帶人 現在的員工不能罵！第一線店長的角色已經轉變為「團隊情緒照顧者」，必須用對待外部顧客的同等耐心來服務「內部夥伴」（內部顧客），創造溫馨友善的工作氣氛才是避免人員流失的關鍵。 * * 🤖 AI 無法取代的「情緒價值」：用機器的效率，換取人類的溫暖 全面導入候位機器人與線上點餐結帳，幫客人省下大把排隊時間。但科技省下的時間，是為了讓員工能提供那句溫暖的問候、那個懂你口味的默契眼神。在科技時代，有溫度的「情緒價值」反而成為最稀缺的資產！ * * ✈️ 跟著珍珠奶茶飛向世界：海外派駐的難得體驗 想體驗海外工作又不想離家太久？集團內的茶湯會等品牌在海外發展迅速，提供短期與經常性的海外出差機會，讓夥伴跟著台灣之光一起站上國際舞台，開拓不同的文化視野！ * 無論你是正面臨缺工挑戰的企業主、帶領年輕團隊的主管，還是對餐飲服務業有興趣的聽眾，這集充滿第一線實戰智慧的內容絕對讓你收穫滿滿！ 春水堂人才招募連結 104.com.tw/company/13nqse8w [http://104.com.tw/company/13nqse8w] https://www.1111.com.tw/corp/2000322 [https://www.1111.com.tw/corp/2000322] 👉 現在就點擊播放，跟著 Angela 老師一起探索餐飲業的人才解方！ 🔗 我們也會將春水興業集團的相關徵才與招募資訊連結放在節目資訊欄，歡迎有興趣的夥伴前往參考與加入！ 🌟 聽完如果喜歡我們的節目，歡迎在 Apple Podcast 給我們五星好評，你的支持是我們最大的鼓勵！想聽什麼主題也歡迎留言告訴我們喔！ Powered by Firstory Hosting [https://firstory.me/zh]

高效人生商學院｜EP.0582｜職人訪談｜拒當鍵盤俠，加入 Asia Impact Nexus 改變亞洲：解鎖跨國創業與神級導師陣容（與談嘉賓：覺心營執行長 張葦君 Jessie老師）

「權民獲利王」即日起 - 5/31 限時開跑！ 註冊並完成交易登錄者，有機會獲得 LINE POINTS 1,000  每月最高可登記 20 筆，總活動獎金高達120 萬！ 👉 https://fstry.pse.is/92m3ad [https://fstry.pse.is/92m3ad] *權證為高槓桿投資商品，可能在短期間內獲得極高報酬或蒙受全部權利金損失。購買前請先了解相關風險並詳閱公開說明書。 —— 以上為 Firstory Podcast 廣告 —— 「如果你對社會現狀不滿意，與其繼續當鍵盤俠，不如成為改變世界的那個人！」 面對亞洲共同的高齡化、城鄉差距與少子化等困境，除了抱怨，我們還能做什麼？你是否想過把改變社會的念頭，變成真正能落地的創業行動？ 本集節目我們邀請到覺心營股份有限公司創辦人暨執行長、同時也是 Asia Impact Nexus (AIN) 台灣負責人的 Jessie 張葦君！她將帶領台灣青年參與由東京都政府支持的國際青年創業教育計畫，串聯台北、東京與首爾三地 30 歲以下的年輕人，共同組隊打國際仗！ Asia Impact Nexus https://ain-2026-tw.pages.dev/?fbclid=IwY2xjawRte1RleHRuA2FlbQIxMABicmlkETF1TWhKbm9obWlJVjg3MWg0c3J0YwZhcHBfaWQQMjIyMDM5MTc4ODIwMDg5MgABHgxm4tMMnOBCQ2LRbS4kzJ9TCe6eUKolMi2ZJ38nCDl_qW67vGSx8ftiMG1u_aem_Vv1nfaL2kO9m3FG8ys5CrA [https://ain-2026-tw.pages.dev/?fbclid=IwY2xjawRte1RleHRuA2FlbQIxMABicmlkETF1TWhKbm9obWlJVjg3MWg0c3J0YwZhcHBfaWQQMjIyMDM5MTc4ODIwMDg5MgABHgxm4tMMnOBCQ2LRbS4kzJ9TCe6eUKolMi2ZJ38nCDl_qW67vGSx8ftiMG1u_aem_Vv1nfaL2kO9m3FG8ys5CrA] 🔥 精彩亮點搶先看： * 🎓 劍橋留學的震撼教育： 曾在台灣擔任口譯、英文極佳的 Jessie，到了劍橋大學攻讀永續領導力碩士卻遭遇「小組討論的撞牆期」？聽她分享為何提早讓年輕人出國闖蕩、接受國際文化衝擊「超級重要」！ * * 🌍 打破同溫層的跨國真實碰撞： 台日韓三國年輕人從 Day 1 就組成「1 位台灣人＋1 位日本人＋1 位韓國人」的國際團隊！帶你跳出演算法的同溫層，用 16 週的時間進行真實的跨國溝通與市場驗證，最終選出 9 隊飛往東京 Pitch！ * * 🦸 史無前例的超豪華導師配置： 拒絕「沾醬油」式的單次業師輔導！本次計畫集結台、日、韓共 30 位國際教練，每隊皆享有專屬教練 16 週手把手深度帶領。Jessie 更要藉此機會向日韓展現台灣強大的產業軟實力！ * * 🚀 別怕沒經驗，帶著題目來挑戰： 無論你是大學生、社會新鮮人還是已經創業的創辦人，只要未滿 30 歲都能報名。只要準備一份英文的佐證文件（簡報、PDF、履歷或影片皆可），就有機會踏上國際舞台！ 🌟 【用錢也買不到的黃金陣容】Asia Impact Nexus 台灣導師大公開！ 為展現台灣硬核實力，Jessie 執行長親自邀請了 10 位跨領域的頂尖實戰導師，將用他們深厚的產業根基與商業智慧，全力陪跑台灣新創團隊： 1. 周世恩 Shih-En Chou｜QSearch 創辦人暨執行長 「在台大教室裡決定改變媒體生態」 台大在學期間創業，打造台灣頂尖輿情監測平台；台灣少數入選 Forbes 30 Under 30 亞洲青年創業家；以數據力重新定義企業品牌管理方式。 2. Betty 陳韋竹｜傳產二代接班人 × 國際市場開拓者 「用 SEO 和 AI，把家族工廠賣到全世界」 接棒家族五金精密鑄造廠，從傳統製造走向國際品牌；善用 SEO、LinkedIn、AI 工具突破地域限制；為台灣製造業樹立數位轉型典範。 3. Tim 孫效文｜半導體產業老將 × 新創加速器 「從晶圓廠到新創，跨界歷練你最想請益的導師」 半導體產業縱橫生產、業務、行銷三大核心；帶領 IC 設計新創與新藥新創打開市場；以深厚產業根基，協助你少走十年冤枉路。 4. George 顧新貽｜東京證交所上市公司台灣 CEO 「在日本上市公司磨礪的商務眼光，毫不藏私給你」 威立方台灣執行長，推動日台視訊交流系統市場化；開發 E樂堂，幫企業與講師快速建立線上課程變現；現任亞洲商務暨人才賦能協會理事長，推動證照數位轉型。 5. Kuming 陳谷銘｜傳產二代 × 永續品牌創辦人 「為女兒做一雙鞋，做進了以色列國際賽冠軍」 接棒傳統製造業，自創永續循環襪鞋品牌；取得 BSI 碳足跡認證，走在台灣永續時尚前端；榮獲以色列 HYPE Sports Innovation 歷年唯一鞋類冠軍。 6. Eric 陳帛承｜兩屆百大經理人 MVP × BD 國際市場開拓高手 「一個人打開一個國家市場的 BD 方法論」 台灣少數兩度獲選全國 MVP100 百大經理人；協助醫材新創成功進軍日本、東南亞市場；善用財務分析、OGSM企管工具，建立醫療產業新商業模式。 7. Joren 黃雅慧｜前聯合報集團聯經數位副總 × 眾智聯創辦人 「放棄高階職位，因為她看見了新創最需要的東西」 打造台灣唯一由媒體集團原生的新創加速器；今年離開舒適圈，創立共享經理人平台「眾智聯」；用資深管理者視角，解答創業者最難開口的問題。 8. Andrew 李漢揚｜ECOCO 創辦人 × 循環經濟實踐家 「為孩子打造的回收機台，現在進了全台幾百家門市」 紮根台南創立 ECOCO，引進循環回收解決方案；與家樂福、迷客夏、台塑生醫等大型企業建立合作；自主研發台灣製造回收軟硬整合系統，布局海外。 9. 劉沂佩 Prof. Yi-Pei Liu｜靜宜大學會計系教授 × 全球永續雙軌教育學會理事長 「帶過上百隊學生創新實作，她知道年輕人卡關在哪裡」 全球永續雙軌教育學會理事長，接軌國際 ESG 趨勢；會計師公會指定永續會計名師，讓永續不只是理念。 10. Jessie Chang 張葦君｜Asia Impact Nexus Taiwan Hub Lead / 覺心營創辦人暨執行長 「你在這裡遇到的每一位教練，都是她親自邀請來的」 聯合國開發計劃署（UNDP）認證講師；全球永續雙軌教育學會常務理事；深耕台灣新創與永續生態，橫跨日韓、美國、歐洲網絡。 -------------------------------------------------------------------------------- 這不僅是一場跨國競賽，更是一場鍛鍊國際協作與改變人生的絕佳機會！ 👉 現在就點擊播放，跟著 Jessie 一起用新創視角改變亞洲！ 📅 溫馨提醒： Asia Impact Nexus 計畫報名期限至 5月31日 截止，趕快將這集分享給你身邊未滿 30 歲的優秀年輕人（或你的 CTO！）。相關報名資訊與神級業師背景皆已放入節目資訊欄！ 🌟 聽完如果喜歡我們的節目，歡迎在 Apple Podcast 給我們五星好評，你的支持是我們最大的鼓勵！想聽什麼主題也歡迎留言告訴我們喔！ Powered by Firstory Hosting [https://firstory.me/zh]

高效人生商學院｜EP.0581｜新書訪談｜為什麼他們能讓客人死心塌地？拆解《細節裡的溫度》，揭開頂尖服務職人的不傳之秘！Part 2（與談嘉賓：《天下雜誌》資深副總主筆王一芝老師）

「挺你所想！與你一起生活的銀行」  2026/5/31前至中國信託LINE官方帳號輸入「母親節拿優惠」玩互動遊戲，免費領勝博殿、雞湯大叔…等多家餐廳優惠券，現省超過300元！ 首次綁定LINE個人化服務再送10點OPENPOINT。 加入中國信託LINE官方帳號 https://fstry.pse.is/92lzl2 [https://fstry.pse.is/92lzl2] —— 以上為 Firstory Podcast 廣告 —— 「即使工作再疲憊，只要把每一個細節做到極致，你的眼中也會有光！」 你有沒有過這樣的經驗：在餐廳或飯店接受服務時，有些服務讓你如沐春風，甚至成為一生難忘的美好回憶？ 本集節目我們非常榮幸邀請到擁有 26 年服務業採訪經驗、《天下雜誌》「服務一點訣」專欄的資深記者——王一芝老師！ 一芝老師帶來了集結眾多職人故事的重磅新書《細節裡的溫度》。她將帶我們走進那些不為人知的「後場」，揭開米其林外場、頂級房務員、甚至洗碗工如何透過對細節的極致打磨，創造出感動人心的服務體驗！ 《細節裡的溫度》 https://www.books.com.tw/exep/assp.php/hill1121/products/0011040951?sloc=main&utm_source=hill1121&utm_medium=ap-books&utm_content=recommend&utm_campaign=ap-202605 [https://www.books.com.tw/exep/assp.php/hill1121/products/0011040951?sloc=main&utm_source=hill1121&utm_medium=ap-books&utm_content=recommend&utm_campaign=ap-202605] 服務一點訣 https://www.cw.com.tw/subchannel.action?idSubChannel=616 [https://www.cw.com.tw/subchannel.action?idSubChannel=616] 🔥 精彩亮點搶先看： * ⏱️ 乾杯的「1.5秒停留」與米其林外場的讀心術： 為什麼送餐給客人還要說「謝謝」？揭秘乾杯燒肉如何用 1.5 秒的停留與眼神交流，創造雙方融洽的互動。同時解析歷屆米其林最佳外場，如何用「一道菜的時間」看透客人隱藏的特殊需求與痛點！ * 🛡️ 不只是洗碗工，我是餐廳的「食安守護者」： 創下百萬點閱的真實故事！一位把洗碗當成頂級專業的洗碗工，堅持不讓客人的餐盤留下一點菜渣，只為守護餐廳的美味與品質。還有漢來大飯店的「總統房務員」，把床單鋪得像熨斗燙過，熱情到連大老闆都指定要她的專屬服務！ * 🔥 危機時刻的真實考驗：礁溪老爺的火災奇蹟： 當飯店遇上火災，員工竟自發拿出宿舍零食與棉被分給客人，甚至有廚師自掏腰包騎車下山買嬰兒奶粉！拆解後場牆上那句「我們都是服務的人」的核心信念，看見團隊如何在危機中主動守護每一位客人。 * 🚫 世界上沒有奧客，只有「比較難處理的客人」： 遇到客訴怎麼辦？一芝老師親授前亞都麗緻總經理蘇國垚的信念，並分享如何用 NLP 技巧觀察客人的感官（視覺或聽覺），搭配肢體語言引導與「轉換環境」神技，巧妙安撫客人情緒！ * 🌟 台灣之光背後的偏執：鼎泰豐與法朋的極致打磨： 一塊蝦餅的厚度與蝦球大小要反覆測試多久？揭開鼎泰豐楊先生無人能及的「完美主義」，以及甜點界香奈兒「法朋」李師傅親自尋找當季食材、不斷超越自我的職人堅持！ 無論你是否身處餐飲服務業，還是企業的老闆與主管，這集節目都會讓你對「工作價值」與「待人處事」有全新的體悟！ 👉 現在就點擊播放，讓一芝老師帶你找回工作與生活中的溫暖光芒！ 🔗 我們也會將一芝老師的新書《細節裡的溫度》與「服務一點訣」社群連結放在節目資訊欄，千萬別錯過囉！ 🌟 聽完如果喜歡我們的節目，歡迎在 Apple Podcast 給我們五星好評，你的支持是我們最大的鼓勵！想聽什麼主題也歡迎留言告訴我們喔！ Powered by Firstory Hosting [https://firstory.me/zh]