Bez grantu?!

Podcast Bez grantu?! končí, proto jsme vybraly ty nejzásadnější rady, které v našem podcastu v posledních 3 letech zazněly. Těšit se můžete na tipy mentorů, lektorů i absolventů akcelerátoru 3-2-1 dílna a na naše komentáře. Všechny epizody poslouchejte do konce roku 2024 ve vašich oblíbených podcastových aplikacích a od roku 2025 je najdete na www.bezgrantu.cz [https://bezgrantu.cz].  Díky za všechny poslechy a poslouchejte dál!  Loučí se Ester a Míša

CEO, CMO, spoluzakladatelka, mentorka, tím vším je Michaela Dvořáková [https://www.linkedin.com/in/michaeladvorakova13/], která ze všeho nejraději propojuje, projekty i lidi. Začala komunitou a online magazínem Ženy s.r.o [https://zenysro.cz/], navázala technologií testuj.to [https://testuj.to/] a teď to spojuje v aplikaci Mylou [https://mylou.biz/].   * Jaká byla její role ve zmíněných startupech na začátku a kam se posunula teď? * Co by poradila těm, kteří chtějí založit vlastní startup?  * Proč se jen tak nenechá odradit?  * Čím je pro ni mentoring?  * A zná svoji hodnotu? Dozvíte se v podcastu! Web [https://www.321dilna.cz/] | Instagram [https://www.instagram.com/321dilna/] | Facebook [https://www.facebook.com/groups/bezgrantu]

Petra Cihlářová [https://www.linkedin.com/in/petra-cihl%C3%A1%C5%99ov%C3%A1-6717218/] je ředitelkou private equity fondu UP 271 [https://up271.com/], jehož prostřednictvím už byly podpořeny společností a startupy ve výši 40 milionů EUR. Petra věří, že i byznys se dá dělat srdcem, férově a v souladu s přírodními zákony. Co to znamená?  * Proč je důležitější pocit, než čísla v tabulkách?  * Podle jakých kritérií vybírají startupy, které podpoří?  * Na jaké projekty jsou momentálně pyší a proč?  * A co se děje v momentě, kdy investice nenaplňuje svůj potenciál?   Dozvíte se v podcastu! Web [https://www.321dilna.cz/] | Instagram [https://www.instagram.com/321dilna/] | Facebook [https://www.facebook.com/groups/bezgrantu]

Nadace RSJ [https://nadacersj.com/] chce změnit pohled na nadané děti [https://nadacersj.com/premyslivec]. Organizacím, které se tomuto tématu věnují už darovala finanční prostředky ve výši dvou set milionů korun. Jak taková firemní nadace funguje? Na to jsme se ptaly  Hanky Křepelkové [https://www.linkedin.com/in/hana-k%C5%99epelkov%C3%A1-8b410515/], manažerky strategického rozvoje Nadace RSJ. * Jak se liší firemní dárcovství od toho individuálního?  * Proč organizace žádají o podporu na osobní schůzce a ne pomocí online žádosti?  * Kdy se zrodila myšlenka projekty nejen podporovat, ale také iniciovat jejich vznik?  * Co stálo za spuštěním první nadační kampaně?  Dozvíte se v podcastu! Web [https://www.321dilna.cz/] | Instagram [https://www.instagram.com/321dilna/] | Facebook [https://www.facebook.com/groups/bezgrantu]

Do vzdělávacích a sociálních aktivit investovala Nadace České spořitelny [https://www.nadacecs.cz/cs/uvod] už 866 milionů korun. Nadace tak podporuje vzdělávací aktivity na třetině všech škol v Česku. Proč je při výběru podpořených projektů zajímá inovativnost? A v čem je inovativní samotná nadace? Ptaly jsme se manažerek Lucie Ellingerové [https://www.linkedin.com/in/lucie-ellingerova/?locale=cs_CZ] a Kateřiny Šaldové [https://www.nadacecs.cz/cs/o-nadaci/nasi-lide].  * Jak hospodaří se svým kapitálem?   * Co je to trust-based philanthropy? * Proč nepodporují projekty bez ambicí se rozšiřovat?  *  Jakými hodnotami se řídi?  Dozvíte se v podcastu! Web [https://www.321dilna.cz/] | Instagram [https://www.instagram.com/321dilna/] | Facebook [https://www.facebook.com/groups/bezgrantu]