携隐留学报告
在当前北美就业环境极具挑战的背景下,来自密歇根大学罗斯商学院(Michigan Ross)的一对华人“夫妻档”嘉宾 Danny 和 Davina,分享了他们如何从非科技背景(咨询、金融、快消)成功转型,并在研一结束时分别斩获 Amazon(Operations PM)和 Microsoft(PMM)的暑期实习 Offer。 本期节目深度拆解了 Ross 独特的 Tauber项目、奖学金申请策略、科技大厂招聘的时间线,以及在校内如何利用 FACT 和 MAP 资源实现职场跃迁。 主持人信息: David一哥 携隐MBA负责人 Michigan Ross MBA 投身教育行业近10年 已协助近500位申请人申请美国M7、S16及欧亚顶尖MBA项目 嘉宾信息: Danny: Ross MBA1 Pre-MBA WE: Consulting 1Y + Financial Service 3Y Summer Internship: 美国科技大厂 Supply Chain PM Davina: Ross MBA1 Pre-MBA WE: CPG 4Y Summer Internship: 美国科技大厂 PMM Internship ⏰时间轴: 00:00 嘉宾背景:Danny(咨询、金融)与 Davina(保洁/快消洞察)。 11:17 什么是 TOB?:Ross 特色的运营/供应链项目,保证实习并额外提供约 $15,000 奖学金 。 12:29 申请时间线:5月备考与访校,8月写 Essay,R1 递交申请,12月出结果 。 25:25 Tech 求职节奏:8月底即开始投递,9-11月面试,12月至次年1月定 Offer 。 32:59 TOB 匹配机制:通过 Sponsor Meeting、Coffee Chat 和积分竞标(Bidding)确定实习 。 37:10 面试心得:Amazon 重视 16 条领导力准则(LP),无需技术背景也能胜任 。 46:16 择校与奖学金:如何通过多份 Offer 进行协商(Leverage),奖学金对求职心态的重要性 。 55:49 Ross 核心资源:FACT(二年级学长手把手教求职)与 MAP(8周实战项目)。 添加微信「xy-gungun」回复「MBA播客」,即可加入「携隐MBA申请群」。 群内不定期分享考试信息、申请心得、申请资料,欢迎同样申请的你~
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