Texta: Marketing med videre
Podcast af Texta
Denne podcast er gratis at lytte på alle podcastafspillere og Podimo-appen uden abonnement.
Alle episoder
15 episoderJeanette Pelle Kusk, Marketing Manager hos Baron A/S. Jeanette har været hos Baron i 2 år og er ansvarlig for al marketing i virksomheden – både strategi og drift. Jeanette har siddet med marketing på både bureau og kundesiden de seneste 6 år. I dag er hun bosat i Snoghøj i Fredericia, hvor hun er vendt hjem efter 7 dejlige år i Aalborg, efter at havde studeret International Virksomhedskommunikation og Engelsk fra Aalborg Universitet. Her fortæller Jeanette lidt om Baron: Baron A/S er en virksomhed med hovedsæde i Danmark, men du finder vores produkter i over 35 lande. Vores produkter udvikles for og med murere, anlægsgartnere, brolæggere og tagdækkere. Brancher, hvor udstyr af høj kvalitet har stor betydning for det daglige arbejde. Derfor sætter vi en ære i at udvikle og sælge produkter, som kan holde til livet ude på byggepladsen – og som gør arbejdet og processerne nemmere og mere effektive for håndværkerne.Men vi udvikler og sælger ikke bare produkter. Vi både følger tendenser i håndværkerbranchen og forsøger at påvirke den selv i en positiv retning.
Efter 25 år i samme virksomhed er Michael Nielsen stadig ikke træt af hverken planter eller sine marketing opgaver. I dagens afsnit graver vi ned til rødderne i Jydsk Planteservice og bliver klogere på, hvordan det er at være i samme virksomhed og marketingafdeling i 25 år – og hvordan man undgår at gå i stå med udvikling, idéer og innovation. Jydsk Planteservice leverer indendørsplanter til virksomheder, og deres gartnere står for pasningen af de grønne løsninger efterfølgende. De har 7.500 virksomhedskunder fordelt i hele Danmark, så chancen for, at du lytter til denne podcast, mens du kigger på en plante passet af en Jydsk Planteservice gartner er ret stor. Michael Nielsen begyndte hos Jydsk Planteservice i en anden funktion for 25 år siden, men hans interesse var også i marketing, foto (havde som 14-årig eget mørkekammer på drengeværelset) og det grafiske. Han har haft tilknytning til ”marketing” siden 2006, og var den første mand i marketing da Jydsk Planteservice fik en dedikeret afdeling for marketing.
Nogle virksomheder og brancher har et problem. Og det kommer langsomt tættere og tættere på: Evnen til at tiltrække nye medarbejdere i nicher, hvor trends og tendenser gør opgaven svær og fungerer som modvind. Det kan være alt fra bæredygtighed og geografisk placering til den faglige interesse hos de næste generationer. Forestil dig en helt klassisk, klichefyldt produktions- eller industrivirksomhed, hvor Bjarne har gået på det samme fabriksgulv i 35 år. Han har aldrig brokket sig, haft fem sygedage og var tilbage fra barsel efter et par dage. Den type medarbejdere hænger ikke på træerne længere. På godt og ondt. Og hvad gør man så lige, når Bjarnes to sønner ikke gider at slide sig selv ned eller søger andre veje? Lidt om dagens gæst: Jasmin Sommer er Digital Marketing Manager hos Lund & Sørensen, hun er uddannet Multimedie Designer ovenpå et fundament indenfor ledelse og økonomi. Hun skiftede fokus fra webudvikling til online marketing for knap 6 år siden og har siden været fortaler for IMC (integrated marketing communications). For et år siden lagde hun konsulentlivet på hylden, til fordel for at opbygge en digital marketing funktion i Lund & Sørensen. Lund & Sørensen er et moderne system og automationshus, som består af tre afdelinger. Automationsafdelingen i Kolding udvikler og producerer innovative styre- og serietavler til et bredt udvalg af danske og internationale industrivirksomheder. Afdelingen har oplevet markant vækst de seneste 2 år, hvilket gør tiltrækning og fastholdelse af kompetente medarbejder én af vores vigtigste fokusområder.
"Vi plejer", "Vi ved, at det her virker/ikke virker" og "nej". Var der nogen, som sagde "Udtryk og ord, der er populære i gamle, konservative B2B-virksomheder, når det kommer til branding" til 500? Bingo. I dag skal vi nemlig snakke om arbejdet med at bygge og udvikle et brand, når man sælger et B2B-produkt/-ydelse i en branche, som ikke er alt for flagrende og farverige. Lidt om dagens gæst: Malik Supply A/S og Malik Energy A/S er en del af den internationale energikoncern Malik Group, som omfatter flere selskaber i Danmark, Grønland og Grækenland. Virksomheden blev grundlagt i 1989 og har dermed over 35 års erfaring inden for handel og levering af brændstof til den maritime sektor. Koncernen beskæftiger globalt mere end 90 medarbejdere fra over 10 forskellige nationaliteter. Hovedkontoret, Malik House, er placeret i Aalborg, Danmark, hvor både Malik Supply og Malik Energy har deres base. Maria Skole Kristensen har været Marketing og Brand Lead hos Malik Group i knap to år. Med over 10 års erfaring inden for marketing har hun specialiseret sig i marketingledelse og corporate branding. I sin nuværende stilling er hun ansvarlig for at opbygge og udvikle marketingafdelingen i koncernen, med en stærk fokus på strategisk arbejde og virksomhedens overordnede brandpositionering.
Vi lever i omskiftelige tider. På godt og ondt. Virksomheder, produkter og markeder opstår ud af det blå. Andre forsvinder fra den ene dag til den anden. Tænk Blockbuster kontra Netflix og alt det der. Men hvordan kommer man lige igennem en markedsomvæltning og en masse tumult? Og hvad gør man, når en tendens og udvikling dikterer handling og ændringer? Det taler vi med Christian Østerbye fra Sisi Copenhagen om i dagens afsnit. Lidt om dagens gæst: Christian Østerbye driver Sisi Copenhagen sammen med sin partner Vivi Kobberup. Med en uddannelse som ingeniør og med erfaring som strategikonsulent og senest som CCO for et større ejendomsmæglerbrand, lå det ikke i kortene at han skulle drive en smykkevirksomhed med sin bedre halvdel - men ikke desto mere endte det sådan for ca. 3,5 år siden. Christians passion ligger i at udvikle virksomheden og styrke branded i både Danmark og udlandet. Seneste større satsning er tilføjelsen af deres Diamond Collection - smykker med lab-grown diamanter i den absolut bedste kvalitet - men samtidig til fair priser. Sisi Copenhagen er et yngre dansk smykkebrand, stiftet i 2016, som er drevet af parret Vivi Kobberup og Christian Østerbye. Sisi Copenhagen har på relativt få år opbygget et brand med en stor loyal kundebase af kvinder (og mænd) som handler smykker til dem selv eller som gaver. Formlen er et dragende digitalt univers med et bredt udvalg af feminine, elegante og tidløse sølv- og guldsmykker i høj kvalitet - men samtidig til fair priser. Deres Trustpilot med mere end 5.000 5-stjernede anmeldelser er en god indikation på den gennemførte kundeoplevelse som Sisi Copenhagen altid forsøger at levere.
Tilgængelig overalt
Lyt til Podimo på din telefon, tablet, computer eller i bilen!
Et univers af underholdning på lyd
Tusindvis af lydbøger og eksklusive podcasts
Ingen reklamer
Spild ikke tiden på at lytte til reklamepauser, når du lytter til Podimos indhold.