Objetivo Oposiciones

¡Hola, opositoras y opositores! Como sabéis, el 16 de julio de 2025 se ha publicado la OEP de 2025 [https://blog.opositatest.com/oep-2025/], con más de 36.000 plazas. Por eso, en este episodio os contamos de forma clara las claves que debéis saber sí o sí para entender esta y cualquier Oferta de Empleo Público: qué es la Función Pública, su evolución y qué busca la Administración Pública. ¡Dentro episodio! Recordad que el mismo día de publicación, analizamos estas plazas, las fechas más importantes y resolvimos las dudas más frecuentes. ¡Escuchadlo pinchando aquí! [https://blog.opositatest.com/podcast-oposiciones/podcast-oferta-empleo-publico-2025-episodio-extra/] ENLACES DE INTERÉS Estos son los enlaces más interesantes relacionados con este episodio: * Aprovechad el descuento y maximizad vuestra preparación de oposiciones [https://www.opositatest.com/oposiciones] con el cupón OEP25 (solo válido hasta el 18 de julio a las 23:59): https://www.opositatest.com/oposiciones * Descargad una presentación con las claves de la OEP 2025 [https://www.opositatest.com/descargas/dudas-oep-2025]: https://www.opositatest.com/descargas/dudas-oep-2025 * ¿No sabéis a qué opositar? Rellenad este formulario para conocer la oposición que mejor os encaja [https://opo.cl/KuEj4]: https://opo.cl/KuEj4 * Practicad con test gratis de oposiciones [https://www.opositatest.com/test-gratis]: https://www.opositatest.com/test-gratis * Descubrid los cursos de OpositaTest [https://www.opositatest.com/cursos]: https://www.opositatest.com/cursos * Registraos gratis en OpositaTest [https://www.opositatest.com/registro/] para manteneros actualizados sobre las novedades de vuestra oposición: https://www.opositatest.com/registro/ * Enteraos de todas las reformas legislativas  [https://blog.opositatest.com/oporeformando/]con OpoReformando: https://blog.opositatest.com/oporeformando/ CONSENSO POR UNA ADMINISTRACIÓN ABIERTA En cuanto al contenido de este episodio, se basa en el Consenso por una Administración Abierta, una hoja de ruta que ha impulsado la Secretaría de Estado de Función Pública para transformar la Administración Pública. Este consenso se basa en cuatro ejes fundamentales: RECUPERACIÓN PROGRESIVA Y SOSTENIBLE DEL EMPLEO PÚBLICO La Administración busca rejuvenecer sus plantillas y mantener la entrada de nuevos efectivos por encima de las jubilaciones. Desde 2022, las OEP han generado empleo neto, superando la mera reposición en más de un 40%. La edad media de los empleados públicos se ha reducido de 52-53 a 49 años. Recordad que no importa la edad, lo que importa es superar el proceso selectivo. La tasa de reposición está aumentando, por lo que las plazas continuarán saliendo. AGILIZACIÓN Y SIMPLIFICACIÓN DE LOS PROCESOS SELECTIVOS Se están implementando medidas para que los procesos sean más cortos y eficientes: * Reformas en los temarios, que ahora tienden a ser más claros y concisos * Pruebas más cortas y objetivas: sustitución de algunos ejercicios por exámenes tipo test [https://www.opositatest.com/test-gratis]para eliminar redundancias * Conservación de notas: habitualmente, si superáis un ejercicio con buena puntuación en una convocatoria, podéis guardarla para la siguiente, teniendo que presentaros solo a los ejercicios restantes Todo esto significa que el proceso es ahora más corto y hay más posibilidades de obtener buenos resultados. EMPLEO PÚBLICO INCLUSIVO La Administración Pública busca ser más diversa e inclusiva. En la OEP 2025 se sigue promoviendo la integración laboral de personas con discapacidad, incluyendo un porcentaje para personas con discapacidad intelectual. El objetivo es que nadie quede excluido de la posibilidad de opositar y desarrollarse profesionalmente. ÁREAS FUNCIONALES Y DIGITALIZACIÓN HUMANISTA Una prioridad es la atención ciudadana, utilizando la "digitalización humanista", que implica una tecnología centrada en la ciudadanía y los valores democráticos. La Administración está usando datos para identificar las necesidades de la ciudadanía y las plazas se están distribuyendo en función de esas necesidades. Se ha detectado una gran necesidad de acompañamiento y asistencia a la ciudadanía en sus trámites con la administración (Leyes 39/2015 [https://open.spotify.com/playlist/7Iv5y0zREaGC5GlMrqVaE0] y 40/2015 [https://open.spotify.com/playlist/5yqwaj3iBe9TnFyKEfYfYL]). Esto se traduce en un refuerzo de las plazas de los cuerpos C1 y C2, que son esenciales para la atención directa a la ciudadanía y para reducir la brecha digital en España. PENALIZACIÓN POR PLAZAS DESIERTAS Ha habido una penalización para aquellos tribunales que no cubren las plazas convocadas. En la OEP 2025, no se autorizan plazas de algunos cuerpos o escalas donde históricamente se han quedado plazas desiertas. El objetivo es que los procesos de selección aseguren la cobertura de las plazas con aspirantes capacitados. CONSEGUIR PLAZA EN LA OEP 2025 Para conseguir una de las plazas ofertadas en esta Oferta de Empleo Público de 2025, os recomendamos: 1. Analizar la OEP 2025: buscad las plazas que mejor se adapten a vuestro nivel de estudios y al tiempo que podéis dedicarle. Podéis consultar la entrada que dedicamos a los tipos de oposiciones según estudios [https://blog.opositatest.com/oposiciones-segun-estudios/] 2. Identificar los Cuerpos con más plazas: priorizad aquellos donde hay más oportunidades de ingreso 3. Mantenerse actualizado o actualizada: seguid nuestros podcasts y directos para conocer las convocatorias específicas y los plazos de inscripción. Además, no olvidéis registraros en OpositaTest [https://www.opositatest.com/registro/] para que os avisemos de todas las novedades ¿Queréis participar en Objetivo Oposiciones? Enviadnos un email a comunicación@opositatest.com [https://comunicaci%C3%B3n@opositatest.com] con vuestras ideas, reflexiones, experiencias y todo lo que queráis compartir con el asunto «podcast». ¿Tenéis dudas? Probablemente ya las hayamos resuelto en nuestro centro de ayuda [https://soporte.opositatest.com/hc/es]. Si no encontráis vuestra pregunta aquí, escribidnos a ayuda@opositatest.com [ayuda@opositatest.com] o llamadnos al 919040798 [tel:+919040798] y os ayudaremos. El equipo de OpositaTest www.opositatest.com [http://www.opositatest.com/]

¡Hola, opositores y opositoras! El 16 de julio de 2025 se ha publicado en el BOE la Oferta de Empleo Público de 2025 [https://www.boe.es/boe/dias/2025/07/16/pdfs/BOE-A-2025-14783.pdf]. El mismo día de publicación de la OEP, hemos explicado en directo los detalles de las plazas y resuelto dudas. ¡Os dejamos aquí el audio! Además, recordad que ahora es el momento para prepararse al máximo. ¡Tenéis un descuento exclusivo del 20% con el cupón PDOEP25! Válido hasta el jueves 17 de julio de 2025 a las 23:59. ENLACES DE INTERÉS DE LA OEP 2025 * Aprovechad el descuento y maximizad vuestra preparación [https://www.opositatest.com/oposiciones] con el cupón PDOEP25: https://www.opositatest.com/oposiciones * Descargad la presentación de la OEP 2025 [https://www.opositatest.com/descargas/dudas-oep-2025]: https://www.opositatest.com/descargas/dudas-oep-2025 * ¿No sabéis a qué opositar? Rellenad este formulario para conocer la oposición que mejor os encaja [https://opositatest.typeform.com/citacursos-blog?utm_source=cta_post&utm_medium=blog&utm_campaign=podcast-oferta-empleo-publico-2025-episodio-extra]: https://opo.cl/SuWs6 * Leed el post del blog con los detalles de la OEP 2025 [https://blog.opositatest.com/oep-2025/]: https://blog.opositatest.com/oep-2025/ * Practicad con test gratis de oposiciones [https://www.opositatest.com/test-gratis]: https://www.opositatest.com/test-gratis * Descubrid los cursos de OpositaTest [https://www.opositatest.com/cursos]: https://www.opositatest.com/cursos * Registraos gratis en OpositaTest [https://www.opositatest.com/registro/] para manteneros actualizados sobre las novedades de vuestra oposición: https://www.opositatest.com/registro/ * Enteraos de todas las reformas legislativas  [https://blog.opositatest.com/oporeformando/]con OpoReformando: https://blog.opositatest.com/oporeformando/ ¿Queréis participar en Objetivo Oposiciones? Enviadnos un email a comunicación@opositatest.com [https://comunicaci%C3%B3n@opositatest.com] con vuestras ideas, reflexiones, experiencias y todo lo que queráis compartir con el asunto «podcast». ¿Tenéis dudas? Probablemente ya las hayamos resuelto en nuestro centro de ayuda [https://soporte.opositatest.com/hc/es]. Si no encontráis vuestra pregunta aquí, escribidnos a ayuda@opositatest.com [ayuda@opositatest.com] o llamadnos al 919040798 [tel:+919040798] y os ayudaremos. El equipo de OpositaTest www.opositatest.com [http://www.opositatest.com/]

¡Hola, opositores y opositoras! Hoy tenemos a un entrevistado que aprobó la oposición al Cuerpo Administrativo de la Seguridad Social [https://www.opositatest.com/oposiciones/administrativos-seguridad-social-tl]: David Rodríguez. Escuchar su historia os motivará y os dará las fuerzas necesarias para llegar a su situación. En el momento de grabar la entrevista, quedan dos meses para el examen, así que es esencial concentrarse y darlo todo en esta recta final. Por eso, consultad los enlaces que os dejamos en este episodio. ENLACES DE INTERÉS * Suscribíos a la mejor preparación de Administrativo de la Seguridad Social [https://www.opositatest.com/subscribir/oposicion/administrativos-seguridad-social-tl]: https://www.opositatest.com/subscribir/oposicion/administrativos-seguridad-social-tl * Informaos sobre los simulacros de examen [https://blog.opositatest.com/que-es-un-simulacro-de-examen-real/] y participad en el del 13 de julio de 2025, de Administrativo de la Seguridad Social: https://blog.opositatest.com/que-es-un-simulacro-de-examen-real/ * Si necesitáis ayuda en la oposición, rellenad este formulario [https://opo.cl/oumlA] y uno de nuestros asesores os contactará: https://opo.cl/oumlA * Practicad con test gratis de Administrativo de la Seguridad Social [https://www.opositatest.com/oposiciones/administrativos-seguridad-social-tl/test]: https://www.opositatest.com/oposiciones/administrativos-seguridad-social-tl/test * Aprovechad la bajada de precio en el curso de supuestos prácticos de Administrativos de la Seguridad Social [https://cursos.opositatest.com/courses/curso-de-supuestos-practicos-administrativos-seguridad-social-turno-libre/]: https://cursos.opositatest.com/courses/curso-de-supuestos-practicos-administrativos-seguridad-social-turno-libre/ * Descubrid más cursos de OpositaTest [https://www.opositatest.com/cursos]: https://www.opositatest.com/cursos * Registraos gratis en OpositaTest [https://www.opositatest.com/registro/] para manteneros actualizados sobre las novedades de vuestra oposición: https://www.opositatest.com/registro/ * Enteraos de todas las reformas legislativas  [https://blog.opositatest.com/oporeformando/]con OpoReformando: https://blog.opositatest.com/oporeformando/ ¡Escuchad ya el episodio! Os dejamos un breve resumen a continuación: ¿POR QUÉ OPOSITAR? David nos cuenta que nunca se había planteado hacer una oposición, pero que la búsqueda de estabilidad y equilibrio en su vida lo llevó por este camino. DE ADMINISTRATIVO DEL ESTADO A LA SEGURIDAD SOCIAL Al igual que otras personas que nos han contado su historia (por ejemplo, en el episodio "De AGE a Seguridad Social, con @crispmarquina #122 [https://blog.opositatest.com/podcast-oposiciones/podcast-de-age-a-seguridad-social-crispmarquina/]"), David empezó opositando al Cuerpo Administrativo del Estado. Sin embargo, al no conseguir la plaza en su primer intento, investigó otras oposiciones y decidió probar con el Cuerpo Administrativo de la Seguridad Social tras ver las similitudes y diferencias entre AGE y Seguridad Social [https://blog.opositatest.com/diferencias-administrativo-estado-seguridad-social/]. SUPERAR EL SUSPENSO EN LA OPOSICIÓN Como os contábamos, David suspendió en su primer intento, con solo seis fallos (tres preguntas teóricas y tres prácticas). Esta experiencia, aunque fue dolorosa, no lo detuvo. David comenta que una de las mayores virtudes de una persona opositora es su autoexigencia. ¡Tenéis más historias parecidas en el episodio dedicado a retomar la oposición tras un suspenso [https://blog.opositatest.com/podcast-oposiciones/podcast-retomar-oposicion-despues-de-suspenso-59/]! Y, por supuesto, podéis escuchar todos nuestros episodios del mejor podcast de oposiciones [https://blog.opositatest.com/podcast-oposiciones/]. ¿Queréis participar en Objetivo Oposiciones? Enviadnos un email a comunicación@opositatest.com [https://comunicaci%C3%B3n@opositatest.com] con vuestras ideas, reflexiones, experiencias y todo lo que queráis compartir con el asunto «podcast». ¿Tenéis dudas? Probablemente ya las hayamos resuelto en nuestro centro de ayuda [https://soporte.opositatest.com/hc/es]. Si no encontráis vuestra pregunta aquí, escribidnos a ayuda@opositatest.com [ayuda@opositatest.com] o llamadnos al 919040798 [tel:+919040798] y os ayudaremos. El equipo de OpositaTest www.opositatest.com [http://www.opositatest.com/]

¡Hola, opositoras y opositores! En el episodio de hoy nos acompaña Lourdes Fajardo, opositora a Agentes de Hacienda con un objetivo muy claro en mente: estabilidad, conciliación y posibilidad de promocionar en la función pública. Lourdes tiene claro que decidirse a opositar es una cuestión muy personal y más, si, como es su caso, tienes dos hijos a tu cargo. Sin embargo, es viable y nos lo contará ella misma. ¡No os perdáis su historia, viene llena de aprendizajes sobre conciliación, esfuerzo y resiliencia! Además, y dadas las circunstancias climáticas, desde OpositaTest queremos recordaros la importancia de la buena hidratación y de la alimentación adaptada a las altas temperaturas. Aquí la nutricionista Fátima Japón nos cuenta cómo hacer la lista de la compra y qué ingredientes no deben faltar en nuestra despensa. [https://blog.opositatest.com/podcast-oposiciones/podcast-nutricion-lista-compra-fatima-japon-103/] ENLACES DE INTERÉS * Simulacro del Cuerpo Administrativo de la Seguridad Social [https://blog.opositatest.com/que-es-un-simulacro-de-examen-real/] - 13 de julio de 2025: https://blog.opositatest.com/que-es-un-simulacro-de-examen-real/ * Si necesitáis ayuda en la oposición, rellenad este formulario  [https://opositatest.typeform.com/citacursos-blog?utm_source=cta_post&utm_medium=blog&utm_campaign=podcast-lourdes-fajardo-opositar-agentes-hacienda]y uno de nuestros asesores os contactará: https://opo.cl/3uvNz * Descubrid más cursos de OpositaTest [https://www.opositatest.com/cursos]: https://www.opositatest.com/cursos * Practicad con test gratis de oposiciones [https://www.opositatest.com/test-gratis]: https://www.opositatest.com/test-gratis * Registraos gratis en OpositaTest [https://www.opositatest.com/registro/] para manteneros actualizados sobre las novedades de vuestra oposición: https://www.opositatest.com/registro/ * Enteraos de todas las reformas legislativas  [https://blog.opositatest.com/oporeformando/]con OpoReformando: https://blog.opositatest.com/oporeformando/ ¿Queréis participar en Objetivo Oposiciones? Enviadnos un email a comunicación@opositatest.com [https://comunicaci%C3%B3n@opositatest.com] con vuestras ideas, reflexiones, experiencias y todo lo que queráis compartir con el asunto «podcast». ¿Tenéis dudas? Probablemente ya las hayamos resuelto en nuestro centro de ayuda [https://soporte.opositatest.com/hc/es]. Si no encontráis vuestra pregunta aquí, escribidnos a ayuda@opositatest.com [ayuda@opositatest.com] o llamadnos al 919040798 [tel:+919040798] y os ayudaremos. El equipo de OpositaTest www.opositatest.com [http://www.opositatest.com/]

¡Hola, opositores y opositoras! Llega una nueva #Opoclase de la Ley 40/2015 [https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-2015-10566], en la que terminamos el Capítulo II del Título Preliminar y empezamos el Capítulo III. Es decir, explicamos qué es la abstención y la recusación y cuáles son los principios de la potestad sancionadora. Esta es la estructura del episodio: * Capítulo II. Sección 4ª. Abstención y recusación * Artículo 23. Abstención * Artículo 24. Recusación * Capítulo III. Principios de la potestad sancionadora * Artículo 25. Principio de legalidad * Artículo 26. Irretroactividad * Artículo 27. Principio de tipicidad * Artículo 28. Responsabilidad * Artículo 29. Principio de proporcionalidad * Artículo 30. Prescripción * Artículo 31. Concurrencia de sanciones Escuchadlo ya para tener una explicación fácil de estos artículos de la Ley 40, acompañada de ejemplos reales. ENLACES DE INTERÉS * Si necesitáis ayuda en la oposición, rellenad este formulario [https://opositatest.typeform.com/citacursos-blog?utm_source=cta_post&utm_medium=blog&utm_campaign=podcast-opoclase-ley-40-2015-titulo-preliminar-capitulo-ii-seccion-4%C2%AA-y-capitulo-iii-123] y uno de nuestros asesores os contactará: https://opositatest.typeform.com/citacursos-blog?utm_source=cta_post&utm_medium=blog&utm_campaign=podcast-opoclase-ley-40-2015-titulo-preliminar-capitulo-ii-seccion-4%C2%AA-y-capitulo-iii-123 * Practicad con test de la Ley 40/2015 [https://www.opositatest.com/oposiciones/ley-40-2015/test]: https://www.opositatest.com/oposiciones/ley-40-2015/test * Descargad esquemas de la Ley 40/2015 [https://www.opositatest.com/esquemas/ley-40-2015]: https://www.opositatest.com/esquemas/ley-40-2015 * Leed los mejores consejos para estudiar la Ley 40/2015 [https://blog.opositatest.com/como-estudiar-ley-40-2015/]: https://blog.opositatest.com/como-estudiar-ley-40-2015/ * Descubrid los cursos de OpositaTest [https://www.opositatest.com/cursos]: https://www.opositatest.com/cursos * Practicad con test gratis de oposiciones [https://www.opositatest.com/test-gratis]: https://www.opositatest.com/test-gratis * Registraos gratis en OpositaTest [https://www.opositatest.com/registro/] para manteneros actualizados sobre las novedades de vuestra oposición: https://www.opositatest.com/registro/ * Enteraos de todas las reformas legislativas  [https://blog.opositatest.com/oporeformando/]con OpoReformando: https://blog.opositatest.com/oporeformando/ ¿Queréis participar en Objetivo Oposiciones? Enviadnos un email a comunicación@opositatest.com [https://comunicaci%C3%B3n@opositatest.com] con vuestras ideas, reflexiones, experiencias y todo lo que queráis compartir con el asunto «podcast». ¿Tenéis dudas? Probablemente ya las hayamos resuelto en nuestro centro de ayuda [https://soporte.opositatest.com/hc/es]. Si no encontráis vuestra pregunta aquí, escribidnos a ayuda@opositatest.com [ayuda@opositatest.com] o llamadnos al 919040798 [tel:+919040798] y os ayudaremos. El equipo de OpositaTest www.opositatest.com [http://www.opositatest.com/]