FlexNieuws

De arbeidsmarkt staat onder spanning. Wet- en regelgeving, het toenemende belang van compliance én een structureel tekort aan mensen zorgen voor een uitdagend speelveld voor flexbedrijven. Hoe navigeer je als uitzender of detacheerder in deze werkelijkheid? In deze aflevering van de FlexNieuws podcast i.s.m. BackOfficer, praat Wim Davidse met Diederik Keverling Buisman, operationeel directeur bij backofficedienstverlener BackOfficer. Ze bespreken hoe wetgeving zoals de nieuwe cao en het toelatingsstelsel impact heeft op bureaus, waarom uitzenden in sommige sectoren weer terrein wint, en hoe bureaus zich kunnen herpositioneren als aantrekkelijke werkgever voor kandidaten. * De impact van handhaving Wet DBA: minder zzp, meer uitzenden en detacheren * Hoe backofficedienstverlening helpt bij compliance en administratieve lastenverlichting * De uitdaging van de nieuwe uitzend-cao en het toelatingsstelsel per 1 januari 2026 * Waarom specialisatie en goed werkgeverschap het verschil maken op een krappe markt * De ‘werkersrevolutie’: hoe bureaus kunnen meebewegen met wat kandidaten écht willen Lees meer: ⁠https://www.flexnieuws.nl⁠⁠⁠⁠⁠ [https://www.flexnieuws.nl/] Presentatie: Wim Davidse Redactie: ⁠⁠⁠⁠⁠https://www.zipmedia.nl⁠⁠⁠⁠⁠ [https://www.zipmedia.nl/] Productie: ⁠⁠⁠⁠⁠https://breakdownstudio.nl⁠⁠ [https://breakdownstudio.nl/]

De flexbranche staat op een kruispunt. Terwijl economische groei stagneert en geopolitieke spanningen toenemen, ontstaan er tegelijkertijd nieuwe kansen voor flexorganisaties die snel kunnen schakelen. Organisaties in de flexbranche moeten nú nadenken hoe ze zich voorbereiden op structurele veranderingen in werk, wetgeving en arbeidsmarktkrapte. In deze aflevering bespreken Wim Davidse (hoofdredacteur FlexNieuws) en Han Mesters (sectorbankier Zakelijke Dienstverlening bij ABN AMRO) hoe de economie, de arbeidsmarkt en de flexbranche zich ontwikkelen. Han brengt inzichten vanuit de sectoranalyse van ABN AMRO en de recente herziening van de economische prognoses, terwijl Wim de belangrijkste trends en verschuivingen vanuit de FlexNieuws Top 100 onder de loep neemt. Belangrijkste onderwerpen: * De geopolitieke omwenteling en het effect op de Nederlandse arbeidsmarkt en flexbranche * De kansen die ontstaan door herindustrialisatie en de opbouw van defensie-industrie * De structurele uitdagingen voor de flexmarkt: arbeidskrapte, vergrijzing en veranderende wetgeving * De impact van technologie en AI op administratieve en technische arbeidsvraag * De nieuwe dynamiek binnen de flexmarkt: groei bij multispecialisten en specialisten, krimp bij traditionele marktleiders Wil je meer verdieping over de laatste trends en kansen in de flexmarkt? Meld je dan aan voor het FlexNieuws Top 100 Live Event op 20 mei bij ABN AMRO in Amsterdam. Ontmoet vakgenoten en laat je inspireren door topsprekers! Meer informatie en inschrijven: flexnieuws.nl/flexnieuws-top-100-live [https://www.flexnieuws.nl/flexnieuws-top-100-live] Lees meer: https://www.flexnieuws.nl⁠⁠⁠⁠ [https://www.flexnieuws.nl] Presentatie: Wim Davidse Redactie: ⁠⁠⁠⁠https://www.zipmedia.nl⁠⁠⁠⁠ [https://www.zipmedia.nl] Productie: ⁠⁠⁠⁠https://breakdownstudio.nl⁠⁠ [https://breakdownstudio.nl]

In deze aflevering van de FlexNieuws-podcast in samenwerking met Zvoove, spreekt onze hoofdredacteur Wim Davidse met Maxime Boonstra, algemeen directeur van Kester Uitzendbureau. Ze bespreken de impact van digitalisering in de flexbranche, de uitdagingen van de huidige arbeidsmarkt en hoe Kester ondanks sectorbrede krimp weet te groeien. Maxime deelt haar visie op goed werkgeverschap, het belang van een familiegevoel binnen het bedrijf en hoe slimme technologieën zoals AI en RecruitNow’s Cockpit helpen om efficiënter te matchen. Daarnaast onthult ze de groeiambities van Kester en de strategieën om verder uit te breiden buiten Drenthe. https://www.flexnieuws.nl⁠⁠⁠ [https://www.flexnieuws.nl] ⁠⁠⁠https://zvoove.nl/⁠⁠⁠ [https://zvoove.nl/]Presentatie: Wim DavidseRedactie: ⁠⁠⁠https://www.zipmedia.nl⁠⁠⁠ [https://www.zipmedia.nl]Productie: ⁠⁠⁠https://breakdownstudio.nl⁠ [https://breakdownstudio.nl]

In deze aflevering van de FlexNieuws-podcast in samenwerking met Zvoove, spreekt onze hoofdredacteur Wim Davidse met Suzanne Blaakenburg, technisch en operationeel directeur bij Raaak Personeel. We bespreken de uitdagingen en kansen binnen de flexbranche, zoals de impact van digitalisering, het benutten van onbenut arbeidspotentieel, en het belang van duurzame inzetbaarheid. Suzanne deelt hoe Raaak met innovatieve oplossingen zoals AI en digitalisering niet alleen hun processen heeft geoptimaliseerd, maar ook persoonlijke aandacht en begeleiding voor kandidaten centraal blijft stellen. ⁠https://www.flexnieuws.nl⁠⁠ [https://www.flexnieuws.nl] ⁠⁠https://zvoove.nl/⁠⁠ [https://zvoove.nl/]Presentatie: Wim DavidseRedactie: ⁠⁠https://www.zipmedia.nl⁠⁠ [https://www.zipmedia.nl]Productie: ⁠⁠https://breakdownstudio.nl⁠ [https://breakdownstudio.nl]

In deze aflevering van de FlexNieuws-podcast in samenwerking met Zvoove, spreekt hoofdredacteur Wim Davidse met Jelle van der Zijden, oprichter van Wij.Zorgen. Jelle deelt zijn inspirerende verhaal over het starten van een organisatie met een duidelijke missie: bijdragen aan het oplossen van de personeelstekorten in de zorg door zij-instromers en herintreders te begeleiden. Hij legt uit hoe zijn organisatie, ondanks de uitdagingen van de pandemie, al 550 mensen succesvol naar een loopbaan in de zorg heeft geholpen. Met een focus op betekenisvolle plaatsingen en innovatieve digitale oplossingen, vertelt Jelle over zijn toewijding aan duurzame zorgoplossingen en de impact van zijn bedrijf op zowel de zorgsector als de instromers zelf. https://www.flexnieuws.nl⁠ [https://www.flexnieuws.nl] ⁠https://zvoove.nl/⁠ [https://zvoove.nl/] Presentatie: Wim Davidse Redactie: ⁠https://www.zipmedia.nl⁠ [https://www.zipmedia.nl] Productie: ⁠https://breakdownstudio.nl⁠ [https://breakdownstudio.nl]