Lederhjerne

Ledelse kræver mere end gode intentioner

Ledere træffer hver dag beslutninger, der påvirker andre menneskers arbejdsliv, selvforståelse og værdighed. Alligevel mangler mange ledergrupper et fælles sprog for de etiske dilemmaer, der følger med magt og ansvar. I dette afsnit af Lederhjerne præsenterer erhvervspsykologerne Vibeke Lunding-Gregersen og Louise Dinesen fem etiske principper, der kan hjælpe ledere med at handle ordentligt – også når der ikke findes ét rigtigt svar. Værter: Louise Dinesen & Vibeke Lunding-Gregersen Musik: Christian Schødts-Sørensen Programmet er produceret af Rakkerpak Productions for Lederstof.dk Læs mere på www.lederstof.dk [https://www.lederstof.dk]

Politikernes dårlige arbejdsmiljø og hvad du som leder kan lære af det

Klima, køn og Palæstina. De polariserende emner på arbejdspladsen kan være mange, og det kan i sidste ende skabe en grænseoverskridende kultur.  Politikere kan ikke stå til ansvar for den dårlige stemning på arbejdspladsen, men de kan være en medvirkende årsag til den hårde tone. Måske stammer den hårde tone fra en arbejdsplads (læs: Christiansborg), som er presset. Det Konservative Folkepartis partiformand Mona Juul har tidligere udtalt: "Hvis folketinget var en almindelig arbejdsplads, ville Arbejdstilsynet lukke os". I dette bonusafsnit i anledning af Folketingets åbning tirsdag d. 7. oktober 2025 dykker erhvervspsykologerne Louise Dinesen og Vibeke Lunding-Gregersen ned i politikernes arbejdsmiljø, og hvordan det også påvirker ledere og arbejdspladser. De præsenterer blandt andet fem risikofaktorer, som vidner om et dårligt arbejdsmiljø. Hvor mange kan du genkende? Værter: Louise Dinesen & Vibeke Lunding-Gregersen  Producer & klip: Mads G. Ladekarl Musik: Christian Schødts-Sørensen Programmet er produceret af Rakkerpak Productions for Lederstof.dk Se mere på lederstof.dk

Sådan leder du i en uforudsigelig og kriseramt verden

Verden synes mere og mere usikker, uforudsigelig og kriseramt. Det sætter dig som leder i en svær situation. I en stadig mere usikker verden, hvor væbnede konflikter, cyberangreb og hybridkrige rykker tættere og tættere på vores allesammens hverdag, er der behov for at landets ledere stepper op og begynder at arbejde mere metodisk med at forberede deres virksomheder og medarbejdere på den nye virkelighed. Sådan lyder det fra erhvervspsykologerne Vibeke Lunding-Gregersen og Louise Dinesen i denne bonusepisode af podcasten ’Lederhjerne’. De giver nogle bud på, hvordan man kan være den bedst mulige chef i en uforudsigelig verden. Værter: Louise Dinesen & Vibeke Lunding-Gregersen  Klip: Mads G. Ladekarl Musik: Christian Schødts-Sørensen Programmet er produceret af Rakkerpak Productions for Lederstof.dk Se mere på lederstof.dk

Den gode kultur skabes ikke alene - men hvordan tager vi ansvar sammen?

Hvad sker der, når lederen står alene – ikke fordi vedkommende vil, men fordi følgeskabet forsvinder? I sæsonens sidste afsnit dykker erhvervspsykologerne Louise Dinesen og Vibeke Lunding-Gregersen ned i en konkret sag, hvor medarbejdernes modstand og tavshed langsomt underminerer lederens evne til at lede. De taler om, hvordan stærke gruppedynamikker kan vende magtforholdet på hovedet, og hvordan social eksklusion kan ramme en leder så hårdt, at det påvirker både trivsel og dømmekraft. Værter: Louise Dinesen & Vibeke Lunding-Gregersen  Klip: Mads G. Ladekarl Musik: Christian Schødts-Sørensen Programmet er produceret af Rakkerpak Productions for Lederstof.dk Se mere på lederstof.dk

Spilder du også tid og penge på miserable møder?

Møder fylder meget i arbejdslivet – men ofte uden at skabe reel værdi. I dette afsnit af Lederhjerne dykker erhvervspsykologerne Louise Dinesen og Vibeke Lunding-Gregersen ned i forskning om møder. Hvorfor er så mange møder ineffektive og uinkluderende? Hvad gør de ved arbejdsgruppen, og vigtigst af alt: Hvordan kan vi gøre dem bedre? Værter: Louise Dinesen & Vibeke Lunding-Gregersen  Klip: Omar Ghali Musik: Christian Schødts-Sørensen Programmet er produceret af Rakkerpak Productions for Lederstof.dk Se mere på lederstof.dk