Recursos y Humanos Podcast

RyH - Qué pensar cuando piensas que todo va a pasar

Hoy esto es algo mas que un capítulo normal. Son reflexiones sobre el tiempo y la temperatura, o no. Esa sensación se puede llegar a vivir una y otra vez. Hace mucho tiempo ahí fuera

RyH - Cuñadismo desde la barra del bar - Una ponencia sobre incompetencia, ignorancia y la mentira del ascenso

Cuñadismo desde la barra del bar - Una ponencia sobre incompetencia, ignorancia y la mentira del ascenso Imagínate que estás en una barra, tomándote una caña un viernes por la tarde. A tu lado está ese colega del trabajo. El que ascendió hace poco. El que en su antiguo puesto era competente, tranquilo, producía. Ahora como jefe es un desastre. Pero lo raro no es que sea un desastre. Lo raro es que él cree que lo está haciendo bien. Mejor incluso. Mientras la mierda se cae a pedazos alrededor. Esto no es una anécdota. Es un síntoma de una enfermedad organizacional que lleva cuarenta años diagnosticada y que seguimos ignorando como si nada. Se llama el Principio de Peter. Pero detrás de Peter hay otra cosa. Hay un mecanismo psicológico más profundo que explica por qué ese tío no ve lo que está pasando. Por qué cree que está en control cuando en realidad es un completo inepto. Eso se llama Dunning-Kruger.

RyH - El futbolin de tu oficina puede no ser beneficioso

Si nunca te has dado cuenta de quien suele rondar por todos los elementos de diversión y distracción de las salas comunes, acompáñame en esta historia, que vamos a conocerles

RyH - El primero de mayo, fiesta importante, e importada

Programa no apto para todas las edades. El 12 de octubre contra el 1 de mayo. Y ya sabes cómo va el asunto. Sale el personal con su sermón, unos por identidad nacional, otros por la épica obrera, y en medio un ruido de fondo que da vergüenza ajena. Porque parece que en este país, si defiendes el 12 de octubre, automáticamente te han convertido en un fan del pasado más cutre. Y si sacas el 1 de mayo, te ponen una medalla de pureza social aunque no sepas ni de dónde sale la fecha.

RyH - El IRPF, la retención con la que duermes cada noche casi sin conocerla y otros mitos urbanos

Controlar lo que tu empresa paga de IRPF por ti para no tener que pagar tanto en la declaración de la renta es es la idea. La guía. La película entera, vamos. Y no hace falta venderlo como una verdad absoluta, porque no lo es. Es una forma de mirar tu nómina con algo de cabeza, para entender qué te están reteniendo cada mes, por qué te lo están reteniendo y cómo eso acaba chocando o cuadrando cuando llega la primavera siguiente y toca hacer la declaración. Porque aquí hay mucha gente que mira la nómina como quien mira una receta médica. Ve cuatro números, el bruto, el neto y poco más, y tira millas. Pero la nómina tiene más miga que eso. El IRPF que aparece ahí no es un impuesto aparte inventado para fastidiarte. Es un anticipo. Un pago a cuenta. Una especie de “te voy quitando ahora una parte para que luego no te caiga toda la losa junta”. Y ese anticipo lo calcula la empresa con los datos que tiene sobre ti, que normalmente salen del modelo 145 y de lo que se ve en tu situación laboral y personal.