Exzellente Arbeitgeber in der Steuerberatung | Ausgezeichnete Steuerberatungen stellen sich vor

Mit Menschlichkeit und Fachkompetenz wachsen - Dr. Schmidt und Partner | 80

In dieser Episode sind Ute Heckelmann und Claudia Klasen von der Dr. Schmidt und Partner Steuerberatung aus Koblenz und Dresden zu Gast. Mit der Steuerberung von Dr. Schmidt und Partner haben wir heute einen Gast, der schon seit 75 Jahren existiert. In der langen Historie der Steuerberatung kam aber nie die Menschlichkeit zu kurz. Wie sie das geschafft haben, erfahren wir in der heutigen Episode. IN DIESER EPISODE ERFAHREN SIE: 00:13 Intro 00:47 Kurzvorstellung 05:54 Sie haben im letzten Jahr mit Ihrer Kanzlei am Wettbewerb EXZELLENTER ARBEITGEBER IN DER STEUERBERATUNG teilgenommen. Was war der Grund bzw. Anlass sich für das Arbeitgebersiegel zu bewerben und was waren die wichtigsten Erkenntnisse für Sie? 08:02 Dr. Schmidt und Partner berät seit über 75 Jahren erfolgreich Heilberufe und Mittelstand – wie spiegelt sich diese Spezialisierung in der Weiterentwicklung Ihrer Arbeitgebermarke wider? 10:10 Welche Bedeutung hat für Sie die starke Mensch- und Zukunftsorientierung als Herzstück Ihrer künftigen Arbeitgebermarke? 13:59 Die Arbeitgebermarke befindet sich noch im Aufbau. Welche Herausforderungen sehen Sie aktuell auf dem Weg dorthin – gerade im Spannungsfeld von Tradition und Modernität? 15:50 Wie wollen Sie die enge, partnerschaftliche Zusammenarbeit, die Ihre Kanzlei intern auszeichnet, im Employer Branding nach außen sichtbar machen? 17:32 Wachstum ist ein zentrales Ziel für Dr. Schmidt und Partner – wie soll die Arbeitgebermarke dabei helfen, die passenden Talente für diesen nächsten Schritt zu gewinnen? 19:15 Welche Hoffnungen und Erwartungen verbinden Sie persönlich mit dem Projekt Arbeitgebermarke – gerade auch im Hinblick auf die Mitarbeiterbindung? 21:25 Wie möchten Sie Mitarbeitende und Führungskräfte frühzeitig in die Markenentwicklung einbinden um Authentizität sicherzustellen? 23:12 Wie kann die Weiterentwicklung der Arbeitgebermarke dazu beitragen, dass Dr. Schmidt und Partner als besonders verlässlicher Partner für Heilberufe wahrgenommen wird – sowohl intern als auch am Markt? 24:23 Welche Vision haben Sie für die Kanzlei und die Arbeitgebermarke in 3 bis 5 Jahren – wie sehen Wachstum und Mitarbeiterkultur dann idealerweise aus? 25:15 Outro INFORMATIONEN ZUM INTERVIEWGAST In dieser Episode sind Ute Heckelmann und Claudia Klasen von der Dr. Schmidt und Partner Steuerberatung aus Koblenz und Dresden zu Gast. Website: https://www.dr-sup.de [https://www.dr-sup.de] Facebook: https://www.facebook.com/dr.schmidtundpartner [https://www.facebook.com/dr.schmidtundpartner] Instagram: https://www.instagram.com/dr.schmidtundpartner [https://www.instagram.com/dr.schmidtundpartner] LinkedIN: https://www.linkedin.com/company/dr-schmidt-und-partner/ [https://www.linkedin.com/company/dr-schmidt-und-partner/] RESSOURCEN UND LINKS ZU PAON GMBH News: https://www.paon.de/news/ [https://www.paon.de/news/] Unternehmensprofil von PAON GmbH auf LinkedIN: https://www.linkedin.com/company/8700531/admin/ [https://www.linkedin.com/company/8700531/admin/] LinkedIN-Profil von Uwe Loof: https://www.linkedin.com/in/uweloof/ [https://www.linkedin.com/in/uweloof/] Facebook: https://www.facebook.com/mittelstandsberatung [https://www.facebook.com/mittelstandsberatung] Unternehmensprofil von PAON GmbH auf XING: https://www.xing.com/pages/paongmbh [https://www.xing.com/pages/paongmbh] DER PODCAST “EXZELLENTE ARBEITGEBER IN DER STEUERBERATUNG” Der Podcast “Exzellente Arbeitgeber in der Steuerberatung unterstützt die Zukunftsfähigkeit mittelständischer Unternehmen, die weltweit einen einzigartigen Standard im Wirtschaftsleben haben. IHNEN GEFÄLLT WAS SIE HÖREN? Dann hinterlassen Sie uns bitte eine 5-Sterne-Bewertung auf Apple Podcasts, eine Rezension und abonnieren den Podcast. Vielen Dank für Ihre Unterstützung! Hier bei Apple Podcasts bewerten und abonnieren: https://podcasts.apple.com/de/podcast/exzellente-arbeitgeber-in-der-steuerberatung-ausgezeichnete/id1580226773 [https://podcasts.apple.com/de/podcast/exzellente-arbeitgeber-in-der-steuerberatung-ausgezeichnete/id1580226773] Dieser Podcast wird produziert von der Podcast-Agentur Podcastliebe. Mehr dazu: https://podcastliebe.net [https://podcastliebe.net]

EXZELLENZ DURCH MENSCHEN – ACTIO Treuhand München | 79

In dieser Episode sind Florian Bahner und Dr. Ralph Obermeier von der ACTIO Treuhand aus München zu Gast. In unserer heutigen Episode wollen wir den Menschen in den Fordergrund stellen: Wie sichern systematische Personalentwicklung und Talentförderung nachhaltigen den Kanzleierfolg? IN DIESER EPISODE ERFAHREN SIE: 00:10 Intro 01:12 Kurzvorstellung 04:30 Sie haben mit Ihrer Kanzlei im letzten Jahr wieder am Wettbewerb EXZELLENTER ARBEITGEBER IN DER STEUERBERATUNG teilgenommen. Was war der Grund bzw. Anlass sich für das Arbeitgebersiegel erneut zu bewerben und was waren die wichtigsten Erkenntnisse für Sie? 07:45 Herr Dr. Obermeier, ACTIO Treuhand beschäftigt rund 70 Mitarbeiter und ist seit über 30 Jahren erfolgreich am Markt. Was ist Ihr Geheimrezept für den Aufbau einer so soliden und breiten Nachwuchsbasis in Zeiten des Fachkräftemangels? 10:49 Sie sind als "Exzellenter Arbeitgeber" ausgezeichnet - welche spezifischen Maßnahmen haben Sie bereits in der Ausbildungsphase implementiert, um junge Talente nicht nur zu gewinnen, sondern auch langfristig zu begeistern und zu binden? 17:05 Wie identifizieren und fördern Sie Potentialträger in Ihrem Team? 19:40 Wie schaffen Sie es, trotz starken Wachstums eine systematische und einheitliche Personalentwicklung aufrechtzuerhalten? 24:40 Wenn ein Kollege aus einer anderen Steuerberatungskanzlei Sie um den wichtigsten Tipp für erfolgreiche Personalentwicklung bitten würde - was wäre Ihre Antwort, und was können andere Kanzleien von ACTIO lernen? 29:34 Outro INFORMATIONEN ZUM INTERVIEWGAST In dieser Episode sind Florian Bahner und Dr. Ralph Obermeier von der ACTIO Treuhand aus München zu Gast. Website: https://www.actio-cpa.de [https://www.actio-cpa.de] Facebook: https://www.facebook.com/ACTIO.cpa.de/ [https://www.facebook.com/ACTIO.cpa.de/] Instagram: https://www.instagram.com/actio_cpa/ [https://www.instagram.com/actio_cpa/] LinkedIN: https://www.linkedin.com/company/actio-revision-und-treuhand-gmbh/ [https://www.linkedin.com/company/actio-revision-und-treuhand-gmbh/] RESSOURCEN UND LINKS ZU PAON GMBH News: https://www.paon.de/news/ [https://www.paon.de/news/] Unternehmensprofil von PAON GmbH auf LinkedIN: https://www.linkedin.com/company/8700531/admin/ [https://www.linkedin.com/company/8700531/admin/] LinkedIN-Profil von Uwe Loof: https://www.linkedin.com/in/uweloof/ [https://www.linkedin.com/in/uweloof/] Facebook: https://www.facebook.com/mittelstandsberatung [https://www.facebook.com/mittelstandsberatung] Unternehmensprofil von PAON GmbH auf XING: https://www.xing.com/pages/paongmbh [https://www.xing.com/pages/paongmbh] DER PODCAST “EXZELLENTE ARBEITGEBER IN DER STEUERBERATUNG” Der Podcast “Exzellente Arbeitgeber in der Steuerberatung unterstützt die Zukunftsfähigkeit mittelständischer Unternehmen, die weltweit einen einzigartigen Standard im Wirtschaftsleben haben. IHNEN GEFÄLLT WAS SIE HÖREN? Dann hinterlassen Sie uns bitte eine 5-Sterne-Bewertung auf Apple Podcasts, eine Rezension und abonnieren den Podcast. Vielen Dank für Ihre Unterstützung! Hier bei Apple Podcasts bewerten und abonnieren: https://podcasts.apple.com/de/podcast/exzellente-arbeitgeber-in-der-steuerberatung-ausgezeichnete/id1580226773 [https://podcasts.apple.com/de/podcast/exzellente-arbeitgeber-in-der-steuerberatung-ausgezeichnete/id1580226773] Dieser Podcast wird produziert von der Podcast-Agentur Podcastliebe. Mehr dazu: https://podcastliebe.net [https://podcastliebe.net]

Wandel: Nicht nur Einmal! - Grethen Steuerberatung | 78

In dieser Episode sind Tina Grethen und Mirko Grethen von der Grethen Steuerberatung aus der Lüneburger Heide zu Gast. Heute will ich mit meinen Gästen über Veränderungen in der Branche reden. Der Wandel in der Steuerberatung prägt uns ja nicht nur momentan sondern wird uns auch zukünftig immer wieder prägen. Wie das erfolgreich gelingen wird, besprechen wir in der heutigen Episode. IN DIESER EPISODE ERFAHREN SIE: 00:10 Intro 01:15 Kurzvorstellung 04:30 Sie haben mit Ihrer Kanzlei im letzten Jahr wieder am Wettbewerb EXZELLENTER ARBEITGEBER IN DER STEUERBERATUNG teilgenommen. Was war der Grund bzw. Anlass sich für das Arbeitgebersiegel erneut zu bewerben und was waren die wichtigsten Erkenntnisse für Sie? 06:36 Sie haben in den letzten Monaten einige Veränderungen und Weiterentwicklungen in Ihrer Kanzlei vorgenommen Was waren die Auslöser für diesen Schritt und welche Entwicklungen waren besonders wichtig? 11:17 Sie haben in die Veränderungen auch zahlreiche Mitarbeiter*innen aktiv eingebunden. Warum war Ihnen dies wichtig? 13:40 Welche zentralen Erkenntnisse haben Sie aus diesen Veränderungen (v.a. aus der Neu-Organisation) für sich mitgenommen? 14:40 Welche Grundgedanken und Überlegungen waren bei der Weiterentwicklung der Führungs-Organisation für Sie wichtig? 17:37 Wie geht es Mitarbeiter, die sich erst einmal neu an die Führungsverantwortung gewöhnen müssen? 20:02 Sie haben im Zuge der neuen Organisation auch Ihr Vergütungssystem weiterentwickelt. Welche Anforderungen hatten sie kanzleiseitig an das neue Vergütungssystem? 21:56 Wo waren bei der Gestaltung und Umsetzung aus Ihrer Sicht die größten Herausforderungen? 23:48 Warum war es Ihnen auch bei diesem Schritt wichtig, die Mitarbeiter*innen einzubinden? 25:21 Was war für Sie die zentralste Erkenntnis aus all diesen Veränderungen? 29:07 Outro INFORMATIONEN ZUM INTERVIEWGAST In dieser Episode sind Tina Grethen und Mirko Grethen von der Grethen Steuerberatung aus der Lüneburger Heide zu Gast. Website: https://www.grethen-partner.de [https://www.grethen-partner.de] Instagram: https://www.instagram.com/grethenundpartner/ [https://www.instagram.com/grethenundpartner/] Facebook: https://www.facebook.com/Grethen.Partner.Steuerberatungsgesellschaft [https://www.facebook.com/Grethen.Partner.Steuerberatungsgesellschaft] LinkedIN: https://de.linkedin.com/company/grethen-partner [https://de.linkedin.com/company/grethen-partner] RESSOURCEN UND LINKS ZU PAON GMBH News: https://www.paon.de/news/ [https://www.paon.de/news/] Unternehmensprofil von PAON GmbH auf LinkedIN: https://www.linkedin.com/company/8700531/admin/ [https://www.linkedin.com/company/8700531/admin/] LinkedIN-Profil von Uwe Loof: https://www.linkedin.com/in/uweloof/ [https://www.linkedin.com/in/uweloof/] Facebook: https://www.facebook.com/mittelstandsberatung [https://www.facebook.com/mittelstandsberatung] Unternehmensprofil von PAON GmbH auf XING: https://www.xing.com/pages/paongmbh [https://www.xing.com/pages/paongmbh] DER PODCAST “EXZELLENTE ARBEITGEBER IN DER STEUERBERATUNG” Der Podcast “Exzellente Arbeitgeber in der Steuerberatung unterstützt die Zukunftsfähigkeit mittelständischer Unternehmen, die weltweit einen einzigartigen Standard im Wirtschaftsleben haben. IHNEN GEFÄLLT WAS SIE HÖREN? Dann hinterlassen Sie uns bitte eine 5-Sterne-Bewertung auf Apple Podcasts, eine Rezension und abonnieren den Podcast. Vielen Dank für Ihre Unterstützung! Hier bei Apple Podcasts bewerten und abonnieren: https://podcasts.apple.com/de/podcast/exzellente-arbeitgeber-in-der-steuerberatung-ausgezeichnete/id1580226773 [https://podcasts.apple.com/de/podcast/exzellente-arbeitgeber-in-der-steuerberatung-ausgezeichnete/id1580226773] Dieser Podcast wird produziert von der Podcast-Agentur Podcastliebe. Mehr dazu: https://podcastliebe.net [https://podcastliebe.net]

Drei Generationen, ein Ziel: VES auf Kurs zur Top-Kanzlei | 77

In dieser Episode sind Roger Erdbrügger und Marc André Voigt von der VES Steuerberatungsgesellschaft aus Bünde zu Gast. 3 Generationen im Haus und und eine klare Positionierung als attraktiver Arbeitgeber. Wie die VES Steuerberatungsgesellschaft das schafft, verraten uns heute Roger Erdbrügger und Marc André Voig. IN DIESER EPISODE ERFAHREN SIE: 00:12 Intro 01:06 Kurzvorstellung 03:00 Was waren ihre wichtigsten Erkenntnisse bei ihrer Teilnahme zum Arbeitgebersigel EXZELLENTE ARBEITGEBER IN DER STEUERBERATUNG? 05:11 Welche Vision hatte VES, als Sie den Weg zur klaren Positionierung als attraktiver Arbeitgeber eingeschlagen haben – und warum haben Sie sich entschieden, Mitarbeiter aktiv in diesen Prozess einzubinden? 06:27 Mehrere Partner stehen für unterschiedliche Generationen. Welche Chancen und Herausforderungen ergeben sich daraus bei der Weiterentwicklung der Kanzlei? 09:51 Wie haben Sie Werte und Führungsprinzipien definiert, die für alle Generationen im Team glaubwürdig sind? Können Sie ein konkretes Ritual oder Tool nennen, das diese Kultur sichtbar macht? 14:06 Bünde ist nicht Berlin. Welche Maßnahmen haben sich als besonders wirksam erwiesen, um Fachkräfte dennoch anzuziehen – vom Azubi bis zur erfahrenen Steuerberater:in? 16:24 Wie stellen Sie sicher, dass jede Neuerung – sei es ein Benefit, ein Prozess oder ein Führungsleitbild – von allen Mitarbeitenden verstanden und mitgetragen wird? 18:35 Welche Kennzahlen oder Feedback-Schleifen nutzen Sie, um den Erfolg Ihrer Arbeitgeberstrategie zu überprüfen? Haben Sie bereits messbare Ergebnisse, etwa kürzere Vakanzzeiten oder höhere Bewerbungszahlen? 20:01 Die jüngeren Partner bringen frische Perspektiven ein. Wie schaffen Sie es, Tradition und Innovation so zu verbinden, dass beide Seiten voneinander profitieren? 21:57 Viele Kanzleien werben heute mit „digital“, sie haben einen Fokus auf der Qualität. Was macht VES hier konkret anders – und wie hilft Ihnen das, moderne Arbeitsplätze für unterschiedliche Generationen anzubieten? 23:04 Was hat Sie zu diesem Fokus gebracht? 25:33 Wenn Sie drei Tipps an Steuerberatungskanzleien geben dürften, die gerade vor einem Generationenwechsel stehen: Welche wären das – und warum? 28:48 Outro INFORMATIONEN ZUM INTERVIEWGAST In dieser Episode sind Roger Erdbrügger und Marc André Voigt von der VES Steuerberatungsgesellschaft aus Bünde zu Gast. Website: https://www.steuer-ves.de [https://www.steuer-ves.de] Facebook: https://www.facebook.com/VESsteuer/ [https://www.facebook.com/VESsteuer/] Instagram: https://www.instagram.com/steuerberater.ves/ [https://www.instagram.com/steuerberater.ves/] RESSOURCEN UND LINKS ZU PAON GMBH News: https://www.paon.de/news/ [https://www.paon.de/news/] Unternehmensprofil von PAON GmbH auf LinkedIN: https://www.linkedin.com/company/8700531/admin/ [https://www.linkedin.com/company/8700531/admin/] LinkedIN-Profil von Uwe Loof: https://www.linkedin.com/in/uweloof/ [https://www.linkedin.com/in/uweloof/] Facebook: https://www.facebook.com/mittelstandsberatung [https://www.facebook.com/mittelstandsberatung] Unternehmensprofil von PAON GmbH auf XING: https://www.xing.com/pages/paongmbh [https://www.xing.com/pages/paongmbh] DER PODCAST “EXZELLENTE ARBEITGEBER IN DER STEUERBERATUNG” Der Podcast “Exzellente Arbeitgeber in der Steuerberatung unterstützt die Zukunftsfähigkeit mittelständischer Unternehmen, die weltweit einen einzigartigen Standard im Wirtschaftsleben haben. IHNEN GEFÄLLT WAS SIE HÖREN? Dann hinterlassen Sie uns bitte eine 5-Sterne-Bewertung auf Apple Podcasts, eine Rezension und abonnieren den Podcast. Vielen Dank für Ihre Unterstützung! Hier bei Apple Podcasts bewerten und abonnieren: https://podcasts.apple.com/de/podcast/exzellente-arbeitgeber-in-der-steuerberatung-ausgezeichnete/id1580226773 [https://podcasts.apple.com/de/podcast/exzellente-arbeitgeber-in-der-steuerberatung-ausgezeichnete/id1580226773] Dieser Podcast wird produziert von der Podcast-Agentur Podcastliebe. Mehr dazu: https://podcastliebe.net [https://podcastliebe.net]

Von der Digitalisierung zur KI-Revolution - Hetsch Steuerberatung | 76

In dieser Episode ist Stefan Hetsch von der HETSCH Steuerberatung aus Germering bei München zu Gast. Heute haben wir ein ganz richtungsweisendes Thema orbereitet: Von der Digitalisierung zur KI-Revolution: Wie die Steuerberatung HETSCH mit früher Technologie-Adoption und Data Analytics zum Arbeitgeber der Zukunft wurde. IN DIESER EPISODE ERFAHREN SIE: 00:12 Intro 01:06 Kurzvorstellung 02:08 Sie haben mit Ihrer Kanzlei im letzten Jahr wieder am Wettbewerb EXZELLENTER ARBEITGEBER IN DER STEUERBERATUNG teilgenommen. Was war der Grund bzw. Anlass sich für das Arbeitgebersiegel erneut zu bewerben und was waren die wichtigsten Erkenntnisse für Sie? 03:33 Ihre Kanzlei gilt als Vorreiter in der Digitalisierung - bereits vor dem großen KI-Boom haben Sie auf digitale Lösungen gesetzt. Was war der ausschlaggebende Moment für diese frühe und konsequente Entscheidung zur Digitalisierung, und warum war das für Ihre Kanzlei so wichtig? 05:09 Wo haben Sie konkret die Möglichkeiten für sich erkannt? 06:11 Können Sie uns den Transformationsweg Ihrer Kanzlei skizzieren? 08:02 Welche Hürden mussten Sie überwinden und welche Erfolgsfaktoren haben sich als entscheidend erwiesen? 09:45 Welche Rolle spielt künstliche Intelligenz heute konkret in Ihrem Kanzleialltag und wie nutzen Sie KI-Tools, um sowohl die Effizienz zu steigern als auch die Arbeitsqualität für Ihr Team zu verbessern? 12:10 Steuerkanzleien verfügen über enorme Datenmengen - Sie sprechen von "Data Analytics" und "Data Robotics" als Chancen für Mandanten und Beschäftigte. Können Sie uns konkrete Beispiele nennen, wie Sie diese Technologien einsetzen und welchen Mehrwert sie sowohl für Ihre Mandanten als auch für Ihre Mitarbeiter schaffen? 14:09 Wie nehmen Ihre Mitarbeiter:innen das Thema wahr? 15:24 Welche Voraussetzungen waren entscheidend, um aus der Datenflut in Ihrer Kanzlei echte Erkenntnisse und Handlungsempfehlungen zu generieren? 16:48 Wie nutzen Sie Ihre Digitalisierungsstrategie gezielt als Instrument für die Personalgewinnung und -bindung? Was macht Sie als digitaler Arbeitgeber besonders attraktiv? 19:08 Welche konkreten Maßnahmen setzen Sie ein, um sicherzustellen, dass die Digitalisierung Ihre Mitarbeiter entlastet und nicht überfordert? 21:52 Welchen konkreten Rat würden Sie anderen Steuerberatern geben, die ebenfalls den Weg zur digitalen Transformation gehen und sich als attraktive Arbeitgeber positionieren möchten? Was sind die drei wichtigsten Erfolgsfaktoren aus Ihrer Erfahrung? 24:07 Outro INFORMATIONEN ZUM INTERVIEWGAST In dieser Episode ist Stefan Hetsch von der HETSCH Steuerberatung aus Germering bei München zu Gast. Website: https://www.kanzlei-hetsch.de [https://www.kanzlei-hetsch.de] Facebook: https://www.facebook.com/kanzleihetsch/?locale=deDE [https://www.facebook.com/kanzleihetsch/?locale=de_DE] Instagram: https://www.instagram.com/steuerkanzleihetsch/ [https://www.instagram.com/steuerkanzlei_hetsch/] LinkedIN: https://www.linkedin.com/company/kanzlei-hetsch/posts/?feedView=all [https://www.linkedin.com/company/kanzlei-hetsch/posts/?feedView=all] RESSOURCEN UND LINKS ZU PAON GMBH News: https://www.paon.de/news/ [https://www.paon.de/news/] Unternehmensprofil von PAON GmbH auf LinkedIN: https://www.linkedin.com/company/8700531/admin/ [https://www.linkedin.com/company/8700531/admin/] LinkedIN-Profil von Uwe Loof: https://www.linkedin.com/in/uweloof/ [https://www.linkedin.com/in/uweloof/] Facebook: https://www.facebook.com/mittelstandsberatung [https://www.facebook.com/mittelstandsberatung] Unternehmensprofil von PAON GmbH auf XING: https://www.xing.com/pages/paongmbh [https://www.xing.com/pages/paongmbh] DER PODCAST “EXZELLENTE ARBEITGEBER IN DER STEUERBERATUNG” Der Podcast “Exzellente Arbeitgeber in der Steuerberatung unterstützt die Zukunftsfähigkeit mittelständischer Unternehmen, die weltweit einen einzigartigen Standard im Wirtschaftsleben haben. IHNEN GEFÄLLT WAS SIE HÖREN? Dann hinterlassen Sie uns bitte eine 5-Sterne-Bewertung auf Apple Podcasts, eine Rezension und abonnieren den Podcast. Vielen Dank für Ihre Unterstützung! Hier bei Apple Podcasts bewerten und abonnieren: https://podcasts.apple.com/de/podcast/exzellente-arbeitgeber-in-der-steuerberatung-ausgezeichnete/id1580226773 [https://podcasts.apple.com/de/podcast/exzellente-arbeitgeber-in-der-steuerberatung-ausgezeichnete/id1580226773] Dieser Podcast wird produziert von der Podcast-Agentur Podcastliebe. Mehr dazu: https://podcastliebe.net [https://podcastliebe.net]